В СОГУ обсудили меры поддержки молодых ученых В Северо-Осетинском государственном университете имени К.
В Северо-Осетинском государственном университете имени К.Л. Хетагурова прошла встреча ректора с молодыми сотрудниками. Ключевой темой обсуждения стала необходимость активизации работы над кандидатскими диссертациями и меры поддержки со стороны вуза.
Открывая встречу, ректор отметил, что в университете сегодня работает большое количество молодых сотрудников до 39 лет: 128 человек — от тех, кто пришел полгода назад, до преподавателей со стажем 9–10 лет. При этом он подчеркнул, что для работы в вузе подтверждение квалификации через защиту диссертации является важнейшим требованием.
«В этом зале через 5 лет должно быть минимум 60 кандидатов наук», — заявил ректор, обозначив задачу для коллектива, – «Для университета наличие ученой степени у молодого преподавателя — это естественная история профессионального роста. Мы передаем знания из поколения в поколение, готовим кадры для социально-экономической экосистемы региона и страны. И в этом процессе кандидатская диссертация — не самоцель, а объективная необходимость. Она подтверждает, что сотрудник владеет не просто методикой преподавания, а навыками научного анализа, системного мышления и самостоятельного исследования.
Сегодня у нас на 13 факультетах работает много талантливых ассистентов и преподавателей. И наша общая задача — сделать так, чтобы каждый из них мог реализовать свой потенциал. Университет, в свою очередь, готов помогать: техническими ресурсами, консультациями научных руководителей, диссертационными советами. Мы заинтересованы в том, чтобы через 5–10 лет костяк нашего коллектива составляли остепененные сотрудники. И чем больше у нас будет молодых кандидатов наук, тем увереннее себя будет чувствовать университет, и тем интереснее нам всем будет работать вместе».
Также на встрече ректор рассказал о мерах материального стимулирования. По решению Ученого совета университета за успешную защиту кандидатской диссертации сотрудники получат единовременную выплату в размере 100 тысяч рублей. За защиту докторской диссертации молодые ученые получат 300 тысяч рублей, а для тех, кто успеет сделать это до 35 лет, выплата составит 500 тысяч рублей. Научные руководители также получат премию в 50 тысяч рублей за подготовку соискателя.
Более подробно о том, как прошла встреча смотрите на нашем сайте: https://www.nosu.ru/2026/04/v-sogu-obsudili-mery-podderzhki-molodyh-uchenyh/