Почему суды защищают права «спящих» акционеров
Длительное молчание акционера, неучастие в собраниях и отсутствие информации о нём — недостаточные основания для отбора акций эмитен…
Читать далее →
Регистрируйтесь на Yandex Scale 2026
Главная конференция Yandex Cloud.
Узнайте о сервисах, которые меняют ваш бизнес.
4 офлайн-трека (AI, Infra + DevTools, Data, Security), онла…
Читать далее →
Верховный суд изменил подход к трудовым спорам
Верховный суд опубликовал новую практику по трудовым конфликтам: увольне
Верховный суд изменил подход к трудовым спорам
Верховный суд опубликовал новую практику по трудовым конфликтам: увольнениям, отказам в приеме на работу, задержкам зарплаты и другим спорам.
Летом 2026 года суд поддержал работодателей в делах об увольнении во время испытательного срока и возврате компенсаций за вынужденные прогулы. Одновременно вынес решения в пользу работников по другим категориям.
Эти позиции станут ориентиром для остальных судов на ближайшие годы. Важно учитывать их, если вы вовлечены в трудовой спор — это поможет оценить риски дела и подготовить более сильную позицию.
С года вступили в силу новые изменения в трудовом законодательстве.
Лимит страхования вкладов вырастет до 2 млн рублей с 2027 года
С года лимит страхового возмещения по долгосрочным рублевым вкладам (сроком более 3 лет) увеличится с текущего уровн…
Читать далее →
Туристический налог может стать платежом туриста
Туристические организации предложили изменить систему налога: его будут платить сами туристы вместо отелей.
Как будет работать:
•…
Читать далее →