17.04.2026 11:35
⚒️ Какая сейчас ситуация на рынке труда в Белгородской области?
⚒️ Какая сейчас ситуация на рынке труда в Белгородской области?
В России средний срок поиска работы достиг 5,5 месяцев. Безработица на историческом минимуме (2,2%), но найти работу стало сложнее: из-за высокой ключевой ставки бизнес сокращает найм.
В Белгородской области ситуация противоречивая. В 2024 году на одного безработного приходилось почти 11 вакансий — один из самых высоких показателей в стране. Региону не хватало более 25 тысяч работников. При этом на поиск работы в первом полугодии 2025 года, по данным FinExpertiza, уходило в среднем 3 месяца.
В информации от hh.ru за июль 2025 года говорилось о том, что больше всего в регионе не хватает врачей, токарей, дворников, поваров и слесарей. Кадровый голод сильнее всего в розничной торговле, медицине, на производстве и в строительстве.
Средняя зарплата в области — 79 900 рублей (выросла на 16% за год). Это ниже, чем в среднем по России (103,6 тыс.) и по ЦФО (133,5 тыс.). Самые высокие зарплаты — у айтишников (около 130 тыс.), строители получают около 65,5 тыс., журналистам предлагают 34–45 тыс.
За пять лет удалось сократить дефицит врачей с 700 до 90, а среднего медперсонала с 1,5 тыс. до 350.
В комментарии для Бел.Ру уполномоченный по правам предпринимателей Владислав Епанчинцев отметил, что в IT-отрасли сейчас рекордное количество соискателей, но это в основном неопытные специалисты («джуниоры»).
«Хорошие специалисты всегда в дефиците, а плохих заменят роботы и искусственный интеллект. Всем молодым людям рекомендую думать о том, как стать специалистом в своей области», — резюмирует эксперт.
Читайте Бел.Ру в МАХ | @IABelRu
В России средний срок поиска работы достиг 5,5 месяцев. Безработица на историческом минимуме (2,2%), но найти работу стало сложнее: из-за высокой ключевой ставки бизнес сокращает найм.
В Белгородской области ситуация противоречивая. В 2024 году на одного безработного приходилось почти 11 вакансий — один из самых высоких показателей в стране. Региону не хватало более 25 тысяч работников. При этом на поиск работы в первом полугодии 2025 года, по данным FinExpertiza, уходило в среднем 3 месяца.
В информации от hh.ru за июль 2025 года говорилось о том, что больше всего в регионе не хватает врачей, токарей, дворников, поваров и слесарей. Кадровый голод сильнее всего в розничной торговле, медицине, на производстве и в строительстве.
Средняя зарплата в области — 79 900 рублей (выросла на 16% за год). Это ниже, чем в среднем по России (103,6 тыс.) и по ЦФО (133,5 тыс.). Самые высокие зарплаты — у айтишников (около 130 тыс.), строители получают около 65,5 тыс., журналистам предлагают 34–45 тыс.
За пять лет удалось сократить дефицит врачей с 700 до 90, а среднего медперсонала с 1,5 тыс. до 350.
В комментарии для Бел.Ру уполномоченный по правам предпринимателей Владислав Епанчинцев отметил, что в IT-отрасли сейчас рекордное количество соискателей, но это в основном неопытные специалисты («джуниоры»).
«Хорошие специалисты всегда в дефиците, а плохих заменят роботы и искусственный интеллект. Всем молодым людям рекомендую думать о том, как стать специалистом в своей области», — резюмирует эксперт.
Читайте Бел.Ру в МАХ | @IABelRu