11.09.2026 13:00
Россияне увольняются с работы из-за отсутствия похвалы от начальства, — психологи Дефицит признания со стороны руководс
Россияне увольняются с работы из-за отсутствия похвалы от начальства, — психологи
Дефицит признания со стороны руководства — одна из главных причин падения мотивации и эмоционального выгорания сотрудников.
По словам экспертов, работники, которые регулярно получают признание за свои результаты, на 82% чаще демонстрируют высокую вовлечённость. Причём дежурного «молодец» уже мало, гораздо эффективнее отметить конкретный результат и объяснить, чем он помог команде или компании.
При этом, по данным SuperJob, 71% россиян сталкивались с выгоранием, а 55% из них принимали решение уволиться из-за накопившейся усталости.
❓А вас на работе хвалят или считают, что зарплаты достаточно?👇
Дефицит признания со стороны руководства — одна из главных причин падения мотивации и эмоционального выгорания сотрудников.
По словам экспертов, работники, которые регулярно получают признание за свои результаты, на 82% чаще демонстрируют высокую вовлечённость. Причём дежурного «молодец» уже мало, гораздо эффективнее отметить конкретный результат и объяснить, чем он помог команде или компании.
При этом, по данным SuperJob, 71% россиян сталкивались с выгоранием, а 55% из них принимали решение уволиться из-за накопившейся усталости.
❓А вас на работе хвалят или считают, что зарплаты достаточно?👇