Не так давно в сети прогремела инициатива от миллиардера Олега Дерипаски — он предложил ввести в России 12-часовой рабочий день.
Мы узнали у экспертов, как бы 12-часовая неделя отразилась на Ставрополье, если бы ее все же ввели.
Анастасия Крутникова, HR-менеджер коммуникационного агентства PR Partner, рассказала NewsTracker, что в России текущее трудовое законодательство четко регулирует рабочее время: статья 91 ТК РФ устанавливает 40-часовую рабочую неделю. Все, что больше — это сверхурочная работа с соответствующими ограничениями и дополнительной оплатой. Кроме того, статья 110 ТК РФ гарантирует еженедельный непрерывный отдых не менее 42 часов.
Анастасия Сергеева, начальник агентства по работе с персоналом, считает, что на Ставрополье такую инициативу не примут. Подобные изменения должны предусматривать соответствующее повышение зарплаты сотрудникам — иначе начнется текучка кадров.
Но оба эксперта сходятся в том, что эффективность труда можно (и нужно) повышать не через увеличение количества рабочих часов, а через автоматизацию и улучшение условий. Гибкие графики, удаленная работа или сжатая рабочая неделя — все эти приёмы уже доказали свою состоятельность во многих компаниях.
Как думаете, нужен ли на Ставрополье 12-часовой рабочий день?
👍 — да, время сейчас, увы, такое
👎 — это какой-то бред
🗣 NewsTracker в МАХ