02.07.2026 13:25
Пост канала «МДЦ «АРТЕК»» от 02.07.2026
«АРТЕК» ПРИЗНАН ЛУЧШИМ В НОМИНАЦИИ «ГОРДОСТЬ ЗА СВОЁ ДЕЛО»
18 июня на XXVI форуме HREXPO PRO ЛЮДЕЙ были подведены итоги ежегодной Премии за лучшие человекоцентричные практики управления персоналом — 2026, учрежденной Лабораторией человекоцентричности НИУ ВШЭ.
Среди более чем 100 заявок и четырех номинаций победители определились в самых разных сферах — от медицины до ритейла. В категории «Гордость за свое дело» одержал победу Международный детский центр «Артек» с проектом «Артековская экосистема».
Эксперты отметили, что артековский подход выходит за рамки классического HR: он превращает заботу о сотрудниках в инструмент государственного воспитания. Победившая практика доказывает, что среда, в которой работают педагоги и вожатые, напрямую формирует личность ребенка.
«Мы доказали, что гуманизация управленческих процессов — это не благотворительность, а самая выгодная инвестиция в стабильность и конкурентоспособность государственной организации», — сообщил директор ФГБОУ «МДЦ „Артек“» Константин Федоренко.
В этом году премия впервые охватила все уровни потребностей человека: физический, эмоциональный, интеллектуальный и духовный.
«Артековская экосистема» стала лучшей именно в духовно-смысловой номинации. Чувство причастности к великому делу делает сотрудников по-настоящему вовлеченными.
#Артек #Artek #ЯвАртеке #ЖизньвАртеке #ЛюбимыйАртек #МинистерствоПросвещения
18 июня на XXVI форуме HREXPO PRO ЛЮДЕЙ были подведены итоги ежегодной Премии за лучшие человекоцентричные практики управления персоналом — 2026, учрежденной Лабораторией человекоцентричности НИУ ВШЭ.
Среди более чем 100 заявок и четырех номинаций победители определились в самых разных сферах — от медицины до ритейла. В категории «Гордость за свое дело» одержал победу Международный детский центр «Артек» с проектом «Артековская экосистема».
Эксперты отметили, что артековский подход выходит за рамки классического HR: он превращает заботу о сотрудниках в инструмент государственного воспитания. Победившая практика доказывает, что среда, в которой работают педагоги и вожатые, напрямую формирует личность ребенка.
«Мы доказали, что гуманизация управленческих процессов — это не благотворительность, а самая выгодная инвестиция в стабильность и конкурентоспособность государственной организации», — сообщил директор ФГБОУ «МДЦ „Артек“» Константин Федоренко.
В этом году премия впервые охватила все уровни потребностей человека: физический, эмоциональный, интеллектуальный и духовный.
«Артековская экосистема» стала лучшей именно в духовно-смысловой номинации. Чувство причастности к великому делу делает сотрудников по-настоящему вовлеченными.
#Артек #Artek #ЯвАртеке #ЖизньвАртеке #ЛюбимыйАртек #МинистерствоПросвещения