Когда обмен кадрами работает лучше найма 👤 Этот вопрос стал главным на встрече Клуба работодателей Москвы. В офисе Цент
Этот вопрос стал главным на встрече Клуба работодателей Москвы. В офисе Центра «Профессии будущего» представители строительной отрасли разобрали, как обмен кадрами помогает компаниям быстрее закрывать потребность в специалистах, снижать затраты на найм и сохранять ценный опыт внутри отрасли.
➡️ В каких ситуациях обмен кадрами работает эффективнее классических HR-инструментов
➡️ Как учитывать юридические и репутационные риски
➡️ Как оформлять договорённости и работать с персональными данными
Эти темы обсудили со спикерами:
🟣 Татьяной Горловской, заместителем генерального директора по управлению персоналом «Нацпроектстрой»
🟣 Анастасией Голубковой, руководителем бизнес-юнита «Самолет»
🟣 Натальей Ефимовой, директором по персоналу «Велесстрой»
🟣 Ириной Королёвой, советником руководителя службы занятости населения Москвы и центра «Профессии будущего»
↖️ Встречу модерировал Роман Губанов, директор по развитию Авито Работы.
Технологическая платформа Авито продолжает поддерживать профессиональный диалог о новых HR-инструментах и решениях для рынка труда.
Когда конкуренция за специалистов остаётся высокой, бизнесу важно смотреть шире классического найма. И иногда помогает партнёрство внутри рынка.
❤️ Подписывайтесь на Авито для бизнеса