14.09.2026 11:49
📢Классный возраст: пожилые педагоги оказались более мотивированными Существует стереотип: после 60 лет педагоги выгораю
📢Классный возраст: пожилые педагоги оказались более мотивированными
Существует стереотип: после 60 лет педагоги выгорают, теряют интерес к делу и боятся новых технологий. Но свежие данные опросов МГППУ говорят об обратном. Педагоги старшего поколения — это мощный и высокомотивированный ресурс системы образования.
📊Учителя 60–74 лет лет сохраняют высокий интерес к профессии, меньше подвержены стрессу, а одним из главных профессиональных ориентиров для них становится наставничество и передача опыта.
🗣️Председатель Профсоюза Лариса Солодилова в комментарии «Известиям» отметила:
Пока число возрастных педагогов только растет, хотя за пять лет общее количество учителей сократилось почти на 22 тыс. Число же педагогов пенсионного возраста увеличилось более чем на 30 тыс. Однако, продолжение работы должно быть свободным профессиональным выбором самого человека, а не вынужденным решением из-за недостаточного пенсионного дохода или нехватки учителей в школе. А сохранение преподавателей старшего возраста в профессии не должно замещать политику привлечения молодых кадров.
➡️Подробнее читайте в Известиях
#профсоюзобразования
Существует стереотип: после 60 лет педагоги выгорают, теряют интерес к делу и боятся новых технологий. Но свежие данные опросов МГППУ говорят об обратном. Педагоги старшего поколения — это мощный и высокомотивированный ресурс системы образования.
📊Учителя 60–74 лет лет сохраняют высокий интерес к профессии, меньше подвержены стрессу, а одним из главных профессиональных ориентиров для них становится наставничество и передача опыта.
🗣️Председатель Профсоюза Лариса Солодилова в комментарии «Известиям» отметила:
Пока число возрастных педагогов только растет, хотя за пять лет общее количество учителей сократилось почти на 22 тыс. Число же педагогов пенсионного возраста увеличилось более чем на 30 тыс. Однако, продолжение работы должно быть свободным профессиональным выбором самого человека, а не вынужденным решением из-за недостаточного пенсионного дохода или нехватки учителей в школе. А сохранение преподавателей старшего возраста в профессии не должно замещать политику привлечения молодых кадров.
➡️Подробнее читайте в Известиях
#профсоюзобразования