15.08.2026 09:00
Начальник отдела кадров Заработная плата по договоренности Обязанности: • Ведение кадрового документооборота в полном о
Начальник отдела кадров
Заработная плата по договоренности
Обязанности:
• Ведение кадрового документооборота в полном объеме (300 сотрудников, в подчинении 1 человек)
• Работа с программой 1 С 8.3 ЗУП
• Составление и сдача отчетности в ЦЗН
• Управление изменениями организационной структуры, штатного расписания, ФОТ
• Контроль за составлением и соблюдением графиков отпусков
• Организация и оптимизация процессов подбора сотрудников, проведение первичных собеседований
• Взаимодействие с бухгалтерией по расчетам с персоналом
• Организация и контроль приема трудовых мигрантов
• Разработка и актуализация внутренних локальных документов и должностных инструкций
• Контроль трудовой и исполнительской дисциплины сотрудников
• Контроль ведения воинского учета
• Организация трудоустройства граждан, направляемых УФСИН и ФССП на отработку исправительных или обязательных работ
Требования:
• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года
• Знание трудового законодательства РФ и современных методов управления персоналом, свободное владение 1C и Microsoft Office
• Отличное знание русского языка
• Знание суммированного учета рабочего времени
• Опыт закрытия табеля учета рабочего времени
• Опыт подготовки документов на премирование работников
• Умение работать с большими объемами информации и анализировать данные
• Отличные коммуникативные навыки и способность к ведению переговоров
• Навыки стратегического мышления и принятия решений
• Знания и опыт внедрения КЭДО будет преимуществом
Мы предлагаем:
• Не удаленная работа
• Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата, оплата больничных
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц, оклад+премия
• Корпоративная мобильная связь
• Режим работы пн-пт с 09:00 до 18:00 (пт. до 17:00)
• Дружный устоявшийся коллектив
• Возможность обучения и повышения квалификации за счет организации
Контакты:
+79312100869
Заработная плата по договоренности
Обязанности:
• Ведение кадрового документооборота в полном объеме (300 сотрудников, в подчинении 1 человек)
• Работа с программой 1 С 8.3 ЗУП
• Составление и сдача отчетности в ЦЗН
• Управление изменениями организационной структуры, штатного расписания, ФОТ
• Контроль за составлением и соблюдением графиков отпусков
• Организация и оптимизация процессов подбора сотрудников, проведение первичных собеседований
• Взаимодействие с бухгалтерией по расчетам с персоналом
• Организация и контроль приема трудовых мигрантов
• Разработка и актуализация внутренних локальных документов и должностных инструкций
• Контроль трудовой и исполнительской дисциплины сотрудников
• Контроль ведения воинского учета
• Организация трудоустройства граждан, направляемых УФСИН и ФССП на отработку исправительных или обязательных работ
Требования:
• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года
• Знание трудового законодательства РФ и современных методов управления персоналом, свободное владение 1C и Microsoft Office
• Отличное знание русского языка
• Знание суммированного учета рабочего времени
• Опыт закрытия табеля учета рабочего времени
• Опыт подготовки документов на премирование работников
• Умение работать с большими объемами информации и анализировать данные
• Отличные коммуникативные навыки и способность к ведению переговоров
• Навыки стратегического мышления и принятия решений
• Знания и опыт внедрения КЭДО будет преимуществом
Мы предлагаем:
• Не удаленная работа
• Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата, оплата больничных
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц, оклад+премия
• Корпоративная мобильная связь
• Режим работы пн-пт с 09:00 до 18:00 (пт. до 17:00)
• Дружный устоявшийся коллектив
• Возможность обучения и повышения квалификации за счет организации
Контакты:
+79312100869