Мы привыкли думать, что наверху видно лучше.
Чем дольше я смотрю на большие компании, тем меньше верю в старую управленческую мечту: что наверху видно лучше.
Это очень соблазнительная конструкция. Внизу — шум, текучка, нервы, локальные сбои. Наверху — картина, стратегия, целое. Красиво. Удобно. Только почти никогда не работает так, как обещает.
Читай, как управлять, когда центр узнает последним