18.04.2026 12:00
Что нужно знать о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком ✏️Отпуск по уходу за ребенком оформляется до достижения ребенком трехлетнего возрас…
Что нужно знать о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком
✏️Отпуск по уходу за ребенком оформляется до достижения ребенком трехлетнего возраста. При этом пособие выплачивается только до 1,5 лет. Отпуск по уходу можно досрочно прервать в любой момент и вернуться на работу.
📌Основные моменты, на которые следует обратить внимание при досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком:
1️⃣ Мама может выбрать полный или неполный рабочий день. Выплата ежемесячного пособия по уходу до 1,5 лет за ребенком от Отделения СФР сохранится даже при полной занятости.
2️⃣ Когда отпуск по уходу прерван, а ребенок заболел, оформляется больничный лист. В этом случае во время болезни выплачивают 2 пособия — по уходу и по нетрудоспособности.
3️⃣ Если ребенку еще не исполнилось 3 года, и мама передумала работать, она может снова уйти в отпуск по уходу за этим же ребенком.
4️⃣ Если мама уходит в отпуск по беременности и родам, когда отпуск по уходу за старшим ребенком не закончился, нужно выбрать одно из двух пособий. Если она выберет пособие по беременности и родам, пособие по уходу за старшим ребенком до 1,5 лет за этот период не выплачивается.
5️⃣ Когда родился младший, а старшему еще нет 1,5 лет, пособие по уходу можно получать на двоих детей.
📲Телефон ОСФР по Херсонской области: 8 (800) 100-00-01
✏️Отпуск по уходу за ребенком оформляется до достижения ребенком трехлетнего возраста. При этом пособие выплачивается только до 1,5 лет. Отпуск по уходу можно досрочно прервать в любой момент и вернуться на работу.
📌Основные моменты, на которые следует обратить внимание при досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком:
1️⃣ Мама может выбрать полный или неполный рабочий день. Выплата ежемесячного пособия по уходу до 1,5 лет за ребенком от Отделения СФР сохранится даже при полной занятости.
2️⃣ Когда отпуск по уходу прерван, а ребенок заболел, оформляется больничный лист. В этом случае во время болезни выплачивают 2 пособия — по уходу и по нетрудоспособности.
3️⃣ Если ребенку еще не исполнилось 3 года, и мама передумала работать, она может снова уйти в отпуск по уходу за этим же ребенком.
4️⃣ Если мама уходит в отпуск по беременности и родам, когда отпуск по уходу за старшим ребенком не закончился, нужно выбрать одно из двух пособий. Если она выберет пособие по беременности и родам, пособие по уходу за старшим ребенком до 1,5 лет за этот период не выплачивается.
5️⃣ Когда родился младший, а старшему еще нет 1,5 лет, пособие по уходу можно получать на двоих детей.
📲Телефон ОСФР по Херсонской области: 8 (800) 100-00-01