20.05.2026 04:35
#35летию_соцзащитыПриангарья #соцзащита_в_лицах 🫶 Преданность делу и соседское тепло: история династий соцзащиты Соц
#35летию_соцзащитыПриангарья
#соцзащита_в_лицах
🫶 Преданность делу и соседское тепло: история династий соцзащиты
Социальный работник - профессия, которую выбирают не головой, а сердцем. Наши героини не просто связали свои жизни с этой благородной работой. Они унаследовали эту миссию от матерей, выросли в профессиональную элиту и сохранили редкую душевную связь за пределами работы.
Корни призвания: пример матерей
Фундамент этих уникальных трудовых династий заложили две сильные женщины: Нина Николаевна Сергиенко и Татьяна Александровна Фомина. Они долгие годы трудились в системе социальной защиты Тулуна. Эти специалисты помнят времена, когда вся база данных велась вручную, а главными инструментами были блокнот, ручка и бесконечное сострадание.
Их дочери росли в атмосфере постоянной заботы о ближних. Дома они часто слышали обсуждения сложных жизненных ситуаций граждан, обращавшихся за помощью в соцзащиту. Мамы учили их главному: за каждым документом, за каждой справкой стоит живой человек со своей болью и надеждой. Этот пример искреннего служения людям предопределил профессиональный выбор дочерей.
От специалистов до лидеров
Придя в социальную защиту по стопам матерей, молодые специалисты Ирина Ефимова и Олеся Горелик начали свой путь со специалистов 1 категории. Ирина Васильевна пришла работать в соцзащиту в далеком 1997 году, а Олеся Александровна - в 2005 году. Они вели личный прием, оформляли пособия, выезжали на дом к получателям мер социальной поддержки и детально изучали законодательство. Трудности их не пугали, лишь закаляли характер.
Годы безупречной работы, высокая ответственность и глубокие знания принесли закономерный результат. Сегодня обе возглавляют ключевые отделы управления соцзащиты: отдел реализации права на меры социальной поддержки и отдел организационной работы. Став руководителями, они сохранили чуткость, которой их учили мамы. Теперь они сами направляют молодых сотрудников, формируя новое поколение профессионалов и сохраняя преемственность поколений.
Общий дом и соседская взаимовыручка
Уникальность этой истории выходит далеко за рамки рабочих кабинетов. На протяжении многих лет коллеги являются еще и близкими соседками. Такое соседство превратило две семьи в одну большую и дружную команду. Граница между работой и домом здесь практически стерта, но в самом лучшем смысле.
Вечером за чашкой чая соседки могут обсудить сложные рабочие вопросы и быстро найти верное решение. Они всегда готовы выручить друг друга, присмотреть за домом или помочь в быту. Их объединяет одинаковый взгляд на жизнь, основанный на доброте, милосердии и взаимопомощи.
Эти династии — гордость коллектива социальной защиты Тулуна. Их пример утверждает: верность общему делу, умноженная на семейные традиции и крепкую дружбу, способна творить чудеса. А социальная защита — не просто работа с девяти до шести, это образ жизни, который передается по наследству.
#соцзащита_в_лицах
🫶 Преданность делу и соседское тепло: история династий соцзащиты
Социальный работник - профессия, которую выбирают не головой, а сердцем. Наши героини не просто связали свои жизни с этой благородной работой. Они унаследовали эту миссию от матерей, выросли в профессиональную элиту и сохранили редкую душевную связь за пределами работы.
Корни призвания: пример матерей
Фундамент этих уникальных трудовых династий заложили две сильные женщины: Нина Николаевна Сергиенко и Татьяна Александровна Фомина. Они долгие годы трудились в системе социальной защиты Тулуна. Эти специалисты помнят времена, когда вся база данных велась вручную, а главными инструментами были блокнот, ручка и бесконечное сострадание.
Их дочери росли в атмосфере постоянной заботы о ближних. Дома они часто слышали обсуждения сложных жизненных ситуаций граждан, обращавшихся за помощью в соцзащиту. Мамы учили их главному: за каждым документом, за каждой справкой стоит живой человек со своей болью и надеждой. Этот пример искреннего служения людям предопределил профессиональный выбор дочерей.
От специалистов до лидеров
Придя в социальную защиту по стопам матерей, молодые специалисты Ирина Ефимова и Олеся Горелик начали свой путь со специалистов 1 категории. Ирина Васильевна пришла работать в соцзащиту в далеком 1997 году, а Олеся Александровна - в 2005 году. Они вели личный прием, оформляли пособия, выезжали на дом к получателям мер социальной поддержки и детально изучали законодательство. Трудности их не пугали, лишь закаляли характер.
Годы безупречной работы, высокая ответственность и глубокие знания принесли закономерный результат. Сегодня обе возглавляют ключевые отделы управления соцзащиты: отдел реализации права на меры социальной поддержки и отдел организационной работы. Став руководителями, они сохранили чуткость, которой их учили мамы. Теперь они сами направляют молодых сотрудников, формируя новое поколение профессионалов и сохраняя преемственность поколений.
Общий дом и соседская взаимовыручка
Уникальность этой истории выходит далеко за рамки рабочих кабинетов. На протяжении многих лет коллеги являются еще и близкими соседками. Такое соседство превратило две семьи в одну большую и дружную команду. Граница между работой и домом здесь практически стерта, но в самом лучшем смысле.
Вечером за чашкой чая соседки могут обсудить сложные рабочие вопросы и быстро найти верное решение. Они всегда готовы выручить друг друга, присмотреть за домом или помочь в быту. Их объединяет одинаковый взгляд на жизнь, основанный на доброте, милосердии и взаимопомощи.
Эти династии — гордость коллектива социальной защиты Тулуна. Их пример утверждает: верность общему делу, умноженная на семейные традиции и крепкую дружбу, способна творить чудеса. А социальная защита — не просто работа с девяти до шести, это образ жизни, который передается по наследству.