Единый день открытых дверей «Профессионалитет» в Ленобласти
Об этом сообщили на пресс-конференции в медиацентре комобр47.
🔸Первый заместитель председателя областного комитета образования Антон Горшков подчеркнул, что «Профессионалитет» - это не просто ремонт аудиторий, а полная перезагрузка подхода к обучению, и обратился напрямую к будущим абитуриентам:
«Сегодня среднее профессиональное образование в Ленинградской области выходит на принципиально новый уровень. Мы видим огромный запрос от экономики региона на квалифицированные рабочие и инженерные кадры. Федеральный проект даёт молодежи главное - гарантированное рабочее место, современные навыки и сокращенные сроки обучения без потери качества. Это реальный социальный лифт для ребят, которые хотят быстрее встать на ноги и строить карьеру здесь, в родном регионе».
🔸Врио ректора Гатчинского государственного университета Николай Емельянов обозначил широкий перечень специальностей и профессий кластера «Искусство и креативная индустрия», базовой площадкой которого является университет. Здесь можно познакомиться с технологией индустрии красоты, дизайном костюма и интерьера, освоить декоративно-прикладное искусство и народные промыслы.
🔸А Кингисеппский колледж технологии и сервиса является базовой площадкой кластера «Химическая отрасль». Директор учреждения Дмитрий Ворновских рассказал об уникальной базе и тесной связке с индустриальными гигантами:
«В Ленинградской области много крупных предприятий, и мы одними из первых вступили в проект «Профессионалитет» еще в 2022 году. Химические технологи - специалисты узкопрофильные, поэтому вместе с работодателями мы с нуля разработали методические материалы под конкретное актуальное высокотехнологичное оборудование. Такой химической лаборатории, как у нас, нет нигде на Северо-Западе. Результат говорит сам за себя: 85 процентов наших выпускников трудоустраиваются строго по профилю подготовки. Мы не останавливаемся и будем оборудовать новые мастерские».
🔸Сергей Олифиров, директор по персоналу и инфраструктуре ПГ «Фосфорит», отметил, что участие в проекте решает кадровый голод в отрасли и подчеркнул, что компания не просто ждёт готового специалиста, а помогает формировать его: корректирует программы и предоставляет площадки для практики.
В завершение встречи участники ещё раз подчеркнули: сегодня выбирать профессию нужно осознанно, обращая внимание на реальные потребности рынка труда Ленинградской области.
Не бойтесь инженерных и рабочих специальностей - за ними будущее экономики региона!🔥