21.09.2026 05:00
Управление по вопросам миграции УМВД Приморья разъясняет, как подать уведомление о приеме и увольнении иностранца С 1 с
Управление по вопросам миграции УМВД Приморья разъясняет, как подать уведомление о приеме и увольнении иностранца
С 1 сентября 2026 г., согласно Приказу МВД России от 12.05.2026 № 290, изменилась форма обязательного к подаче уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином.
О приеме на работу иностранцев и об их увольнении понадобится сообщать по новым формам. От действующих они отличаются мало. Среди прочего нужно будет в уведомлении о заключении трудового договора указывать срок его действия.
Обновлена также форма сообщения о выплате зарплаты высококвалифицированному иностранцу. В частности, добавляется графа для указания ИНН специалиста, а вот указывать сведения о его профессии больше не потребуется.
Помимо этого, теперь к уведомлениям, представляемым в МВД, нужно прикладывать согласие на обработку персональных данных. Сейчас их не требуют оформлять отдельными документами, они включены в сами формы. Новые формы будут действовать до 1 сентября 2032 года.
Напомним, за несоблюдение порядка или формы уведомления о приеме на работу или увольнении иностранца для должностных лиц предусмотрен штраф в размере от 35 тыс. до 50 тыс. руб. Организацию могут оштрафовать на сумму от 400 тыс. до 800 тыс. руб. или приостановить ее деятельность на срок от 14 до 90 суток.
За нарушения при сообщении о выплате зарплаты высококвалифицированному иностранцу также грозит штраф. Для должностных лиц он составляет от 35 тыс. до 70 тыс. руб., для юридических лиц - от 400 тыс. до 1 млн руб.
Напомним: работодатель, который работает с иностранцами по трудовому или гражданско-правовому договору, обязан уведомлять МВД о заключении и расторжении этого договора в течение 3 рабочих дней (п. 8 ст. 13 ФЗ №115 от 25.07.2002).
Сделать это необходимо по актуальной форме, утвержденной приказом МВД России от 30.07.2020 №536. При этом необходимо руководствоваться также Приказом МВД России от 12 мая 2026 г., № 290, устанавливающим изменения в форму уведомления.
Скачать актуальную версию формы можно на сайтах информационно-справочной системы «Консультант Плюс» или «Гарант».
Уведомление можно подать в территориальное подразделение МВД по месту нахождения организации лично, либо по почте, с описью вложения и уведомлением о вручении.
Подать уведомление также можно в Филиале по Приморскому краю ФГУП «ПВС» МВД России. Адрес и телефон: г. Владивосток ул. Стрелковая 23а. Горячая линия: 8 800 200 52 09. Часы работы с 9:00 до 18:00.
Оказываемые услуги:
- постановка на миграционный учет;
- подача уведомлений о проживании по РВП, ВНЖ;
- подготовка заведений о выдаче паспорта РФ;
- подготовка заявлений о выдаче РВП, ВНЖ, гражданства;
- получение и передача дактилоскопической и фотографической информации в УВМ УМВД России по Приморскому краю;
- прием уведомлений об осуществлении трудовой деятельности, о заключении / расторжении трудового договора.
Наши страницы в MAX | Telegram | Вконтакте | Одноклассники Сайт
С 1 сентября 2026 г., согласно Приказу МВД России от 12.05.2026 № 290, изменилась форма обязательного к подаче уведомления о заключении трудового договора с иностранным гражданином.
О приеме на работу иностранцев и об их увольнении понадобится сообщать по новым формам. От действующих они отличаются мало. Среди прочего нужно будет в уведомлении о заключении трудового договора указывать срок его действия.
Обновлена также форма сообщения о выплате зарплаты высококвалифицированному иностранцу. В частности, добавляется графа для указания ИНН специалиста, а вот указывать сведения о его профессии больше не потребуется.
Помимо этого, теперь к уведомлениям, представляемым в МВД, нужно прикладывать согласие на обработку персональных данных. Сейчас их не требуют оформлять отдельными документами, они включены в сами формы. Новые формы будут действовать до 1 сентября 2032 года.
Напомним, за несоблюдение порядка или формы уведомления о приеме на работу или увольнении иностранца для должностных лиц предусмотрен штраф в размере от 35 тыс. до 50 тыс. руб. Организацию могут оштрафовать на сумму от 400 тыс. до 800 тыс. руб. или приостановить ее деятельность на срок от 14 до 90 суток.
За нарушения при сообщении о выплате зарплаты высококвалифицированному иностранцу также грозит штраф. Для должностных лиц он составляет от 35 тыс. до 70 тыс. руб., для юридических лиц - от 400 тыс. до 1 млн руб.
Напомним: работодатель, который работает с иностранцами по трудовому или гражданско-правовому договору, обязан уведомлять МВД о заключении и расторжении этого договора в течение 3 рабочих дней (п. 8 ст. 13 ФЗ №115 от 25.07.2002).
Сделать это необходимо по актуальной форме, утвержденной приказом МВД России от 30.07.2020 №536. При этом необходимо руководствоваться также Приказом МВД России от 12 мая 2026 г., № 290, устанавливающим изменения в форму уведомления.
Скачать актуальную версию формы можно на сайтах информационно-справочной системы «Консультант Плюс» или «Гарант».
Уведомление можно подать в территориальное подразделение МВД по месту нахождения организации лично, либо по почте, с описью вложения и уведомлением о вручении.
Подать уведомление также можно в Филиале по Приморскому краю ФГУП «ПВС» МВД России. Адрес и телефон: г. Владивосток ул. Стрелковая 23а. Горячая линия: 8 800 200 52 09. Часы работы с 9:00 до 18:00.
Оказываемые услуги:
- постановка на миграционный учет;
- подача уведомлений о проживании по РВП, ВНЖ;
- подготовка заведений о выдаче паспорта РФ;
- подготовка заявлений о выдаче РВП, ВНЖ, гражданства;
- получение и передача дактилоскопической и фотографической информации в УВМ УМВД России по Приморскому краю;
- прием уведомлений об осуществлении трудовой деятельности, о заключении / расторжении трудового договора.
Наши страницы в MAX | Telegram | Вконтакте | Одноклассники Сайт