11.07.2026 11:45
Директор магазина-партнёр Зарплата по договоренности. Обязанности: • Управление магазином как самостоятельным бизнесом:
Директор магазина-партнёр
Зарплата по договоренности.
Обязанности:
• Управление магазином как самостоятельным бизнесом: планирование штата, постановка целей команде, управление финансами.
• Обеспечение перевыполнения планов по товарообороту; снижение потерь товара.
• Подготовка отчетов и аналитика эффективности деятельности точки.
• Взаимодействие с контролирующими государственными органами.
• Организация стандартных операций: заказ, приёмка, списывание продукции, учёт срока годности, формирование товарного запаса, проведение инвентаризаций.
Требования:
• Опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице)
• Умение строить отношения с клиентами
• Самостоятельность
• Инициативность
• Управленческий опыт — не менее 6 месяцев
• Финансовая грамотность
• Базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияние
• Готовность брать на себя ответственность за решения
• Взве́шенное отношение к рискам
• Способность расставлять приоритеты
• Навык работать в условиях неопределенности
• Предпринимательский опыт или работа в других сферах (банкинге, страховании)
Мы предлагаем:
• Фиксированный оклад
• Ежемесячная премия за выполнение плана продаж
• Годовой бонус без верхней границы при превышении экономических показателей
• Свобода принятия решений по основному процессу магазина
• Адаптация в роли директора до 6 месяцев
• Обучение предпринимательскому ведению бизнеса
• Постоянная поддержка со стороны компании
• Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ
• Оплачиваемый отпуск и больничный лист
• Финансовая помощь в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка предоставляется компанией бесплатно
• Скидки во всех магазинах сети
• Скидки от партнёров программы
• Медицинская страховка через телемедицину для сотрудника и членов семьи (включая доступ узкопрофильных врачей)
• Поддержка здоровья ребёнка работника (помощь/компенсации)
• Корпоративная культура поддержки и развития персонала
Контакты:
+74951832415
#Работа #Вакансии #Братск
Зарплата по договоренности.
Обязанности:
• Управление магазином как самостоятельным бизнесом: планирование штата, постановка целей команде, управление финансами.
• Обеспечение перевыполнения планов по товарообороту; снижение потерь товара.
• Подготовка отчетов и аналитика эффективности деятельности точки.
• Взаимодействие с контролирующими государственными органами.
• Организация стандартных операций: заказ, приёмка, списывание продукции, учёт срока годности, формирование товарного запаса, проведение инвентаризаций.
Требования:
• Опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице)
• Умение строить отношения с клиентами
• Самостоятельность
• Инициативность
• Управленческий опыт — не менее 6 месяцев
• Финансовая грамотность
• Базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияние
• Готовность брать на себя ответственность за решения
• Взве́шенное отношение к рискам
• Способность расставлять приоритеты
• Навык работать в условиях неопределенности
• Предпринимательский опыт или работа в других сферах (банкинге, страховании)
Мы предлагаем:
• Фиксированный оклад
• Ежемесячная премия за выполнение плана продаж
• Годовой бонус без верхней границы при превышении экономических показателей
• Свобода принятия решений по основному процессу магазина
• Адаптация в роли директора до 6 месяцев
• Обучение предпринимательскому ведению бизнеса
• Постоянная поддержка со стороны компании
• Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ
• Оплачиваемый отпуск и больничный лист
• Финансовая помощь в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка предоставляется компанией бесплатно
• Скидки во всех магазинах сети
• Скидки от партнёров программы
• Медицинская страховка через телемедицину для сотрудника и членов семьи (включая доступ узкопрофильных врачей)
• Поддержка здоровья ребёнка работника (помощь/компенсации)
• Корпоративная культура поддержки и развития персонала
Контакты:
+74951832415
#Работа #Вакансии #Братск