04.08.2026 08:50
Туротрасль сталкивается с нехваткой кадров не из-за отсутствия выпускников профильных направлений, а из-за низкой привлекательности условий труда.
Туротрасль сталкивается с нехваткой кадров не из-за отсутствия выпускников профильных направлений, а из-за низкой привлекательности условий труда. Об этом рассказал глава Минобрнауки РФ Валерий Фальков.
«В отрасли наблюдается кадровый дефицит. Причина – в недостаточно привлекательных условиях на рынке труда. Это ведет к тому, что выпускники уходят в другие, более привлекательные отрасли», – пояснил он.
Еще одна проблема в том, что вместо практиков турбизнеса университеты готовят теоретиков.
«Выпускники хорошо знают историю туризма, но хуже ориентируются в системах бронирования или настройке контекстной рекламы», – уточнил министр.
Вывод простой – систему образования в туризме нужно менять. Согласны?
«В отрасли наблюдается кадровый дефицит. Причина – в недостаточно привлекательных условиях на рынке труда. Это ведет к тому, что выпускники уходят в другие, более привлекательные отрасли», – пояснил он.
Еще одна проблема в том, что вместо практиков турбизнеса университеты готовят теоретиков.
«Выпускники хорошо знают историю туризма, но хуже ориентируются в системах бронирования или настройке контекстной рекламы», – уточнил министр.
Вывод простой – систему образования в туризме нужно менять. Согласны?