22.04.2026 06:45
🔝ВАКАНСИЯ: Директор департамента закупок КОМПАНИЯ: Группа компаний АГРОЭКО ЛОКАЦИЯ: Воронеж ☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ,
🔝ВАКАНСИЯ: Директор департамента закупок
КОМПАНИЯ: Группа компаний АГРОЭКО
ЛОКАЦИЯ: Воронеж
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
🎯Цели роли
• Вывести систему закупок на новый уровень, сделав её стратегическим активом и источником конкурентного преимущества.
• Обеспечить бизнес качественными ресурсами по оптимальной стоимости, напрямую влияя на рентабельность и финансовый результат.
• Продолжить развитие высокоэффективной, сплоченной команды профессионалов в закупках.
• Внедрить культуру постоянного совершенствования на основе данных и анализа.
• Обеспечить вклад в устойчивый рост компании и достижение стратегических целей.
ЗАДАЧИ:
✔️Актуализация стратегии: Глубокий анализ рынков, конкурентов и поставщиков. Формирование и реализация категорийных стратегий для снижения затрат и повышения качества.
✔️Управление процессами: Полная цифровизация и автоматизация закупочной деятельности в рамках стратегии цифровой трансформации.
✔️Управление командой: Формирование, развитие и мотивация команды. Постановка целей, внедрение KPI и развитие компетенций.
✔️Работа с поставщиками: Построение долгосрочных партнёрств, поиск и проверка новых, переговоры по контрактам.
✔️Финансовая ответственность: Управление бюджетом (P&L), контроль экономического эффекта и ROI.
✔️Кросс-функциональное взаимодействие: Тесная работа с другими департаментами для сквозных процессов.
✔️Управление рисками: Оценка и минимизация рисков в цепочках поставок.
📌Ключевые KPI
• Объём экономии и снижение затрат.
• Выполнение плана по качеству товаров/услуг.
• Соблюдение бюджета и ROI проектов.
• Эффективность и сроки закупочных процедур.
• Развитие команды и кадровый резерв.
ТРЕБОВАНИЯ:
✔️Высшее образование (техническое, экономическое или финансовое).
✔️5+ лет на руководящих позициях в закупках крупного бизнеса.
✔️Успешный опыт трансформации и автоматизации закупок.
✔️Глубокое понимание P&L, бюджетирования, TCO.
✔️Навыки стратегического анализа, переговоров, управления командой.
✔️Системное мышление, data-driven подход, лидерство.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/132329819?hhtmFromLabel=suitable_vacancies&hhtmFrom=vacancy
КОМПАНИЯ: Группа компаний АГРОЭКО
ЛОКАЦИЯ: Воронеж
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
🎯Цели роли
• Вывести систему закупок на новый уровень, сделав её стратегическим активом и источником конкурентного преимущества.
• Обеспечить бизнес качественными ресурсами по оптимальной стоимости, напрямую влияя на рентабельность и финансовый результат.
• Продолжить развитие высокоэффективной, сплоченной команды профессионалов в закупках.
• Внедрить культуру постоянного совершенствования на основе данных и анализа.
• Обеспечить вклад в устойчивый рост компании и достижение стратегических целей.
ЗАДАЧИ:
✔️Актуализация стратегии: Глубокий анализ рынков, конкурентов и поставщиков. Формирование и реализация категорийных стратегий для снижения затрат и повышения качества.
✔️Управление процессами: Полная цифровизация и автоматизация закупочной деятельности в рамках стратегии цифровой трансформации.
✔️Управление командой: Формирование, развитие и мотивация команды. Постановка целей, внедрение KPI и развитие компетенций.
✔️Работа с поставщиками: Построение долгосрочных партнёрств, поиск и проверка новых, переговоры по контрактам.
✔️Финансовая ответственность: Управление бюджетом (P&L), контроль экономического эффекта и ROI.
✔️Кросс-функциональное взаимодействие: Тесная работа с другими департаментами для сквозных процессов.
✔️Управление рисками: Оценка и минимизация рисков в цепочках поставок.
📌Ключевые KPI
• Объём экономии и снижение затрат.
• Выполнение плана по качеству товаров/услуг.
• Соблюдение бюджета и ROI проектов.
• Эффективность и сроки закупочных процедур.
• Развитие команды и кадровый резерв.
ТРЕБОВАНИЯ:
✔️Высшее образование (техническое, экономическое или финансовое).
✔️5+ лет на руководящих позициях в закупках крупного бизнеса.
✔️Успешный опыт трансформации и автоматизации закупок.
✔️Глубокое понимание P&L, бюджетирования, TCO.
✔️Навыки стратегического анализа, переговоров, управления командой.
✔️Системное мышление, data-driven подход, лидерство.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/132329819?hhtmFromLabel=suitable_vacancies&hhtmFrom=vacancy