25.06.2026 12:00
Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://t.
Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://t.me/workfortop
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
🌀 Директор по продажам / 7 лет продаём и изготавливаем кровельные и фасадные материалы, есть свой склад 2400 кв.м / Являемся официальными дилерами брендов Grand Line, Tegola, Doke, Aquasystem
Липецк
Задачи
- погрузиться в технические особенности стройматериалов и поднять прибыль к 2027 году на 30% по направлениям b2c и b2b. Компания на этапе активного роста - 2024-2025 LFL по выручке +130%. Карьерный рост до коммерческого или технического директора. Клиенты отдела В2С: физ.лица, монтажники, кровельщики, дизайнеры, архитекторы
- За год увеличить прибыль отдела на 30%
- Оптимизировать систему мотивации и отчётности для менеджеров (в подчинении 9 человек)
- Улучшить показатели по конверсии и продажам отдела, в том числе через практическое обучение менеджеров, подключаясь к сложным сделкам
- Активно сотрудничать с отделом маркетинга, влияя на качество и количество входящих лидов
Условия
- Совокупный доход 300 000+ рублей (на руки) с прозрачной системой бонусов, с успешным кандидатом готовы обсуждать финансовое вознаграждение
- Возможность вырасти до коммерческого или технического директора: компания сейчас активно растёт
- Непосредственное участие в принятии стратегически важных решений для расширения бизнеса
Контакты
- iopolyakova.hr@yandex.ru / ТГ @hr_polyakova
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
🌀 Директор по продажам / 7 лет продаём и изготавливаем кровельные и фасадные материалы, есть свой склад 2400 кв.м / Являемся официальными дилерами брендов Grand Line, Tegola, Doke, Aquasystem
Липецк
Задачи
- погрузиться в технические особенности стройматериалов и поднять прибыль к 2027 году на 30% по направлениям b2c и b2b. Компания на этапе активного роста - 2024-2025 LFL по выручке +130%. Карьерный рост до коммерческого или технического директора. Клиенты отдела В2С: физ.лица, монтажники, кровельщики, дизайнеры, архитекторы
- За год увеличить прибыль отдела на 30%
- Оптимизировать систему мотивации и отчётности для менеджеров (в подчинении 9 человек)
- Улучшить показатели по конверсии и продажам отдела, в том числе через практическое обучение менеджеров, подключаясь к сложным сделкам
- Активно сотрудничать с отделом маркетинга, влияя на качество и количество входящих лидов
Условия
- Совокупный доход 300 000+ рублей (на руки) с прозрачной системой бонусов, с успешным кандидатом готовы обсуждать финансовое вознаграждение
- Возможность вырасти до коммерческого или технического директора: компания сейчас активно растёт
- Непосредственное участие в принятии стратегически важных решений для расширения бизнеса
Контакты
- iopolyakova.hr@yandex.ru / ТГ @hr_polyakova