18.08.2026 05:16
Сегодня в конференц-зале Сбера проходит круглый стол на тему наставничества в рамках Форума Сильных.
Сегодня в конференц-зале Сбера проходит круглый стол на тему наставничества в рамках Форума Сильных.
Гендиректор @chitaru75 Андрей Козлов рассказал, что эксперты и бизнесмены Забайкалья обсудят важные аспекты этой темы.
Наставничество в России становится важной частью государственной кадровой политики. Оно связано с несколькими федеральными проектами.
С 2025 года наставничество в трудовой сфере регулируется Трудовым кодексом. В апреле 2026 года Российская трехсторонняя комиссия утвердила рекомендации по организации наставничества на предприятиях, включая отбор и подготовку наставников, а также их оплату и оценку эффективности.
Наставничество рассматривают не просто как формальное прикрепление опытного сотрудника к новичку, а как систему, помогающую работодателям решать конкретные кадровые и производственные задачи.
На круглом столе планируют обсудить:
⏺реальную практику внедрения федеральных подходов в забайкальских компаниях, как в коммерческой, так и в бюджетной сферах;
⏺модели наставничества, которые уже работают в регионе, их результаты и необходимые условия для их дальнейшего распространения.
🔖Форум Сильных — серия экспертных дискуссий о важных для Забайкалья темах. В них участвуют специалисты со всей страны. В 2026 году его генеральным партнёром стал Фонд развития Забайкальского края. Партнёр форума — Быстринский ГОК. Форум проходит при поддержке губернатора и правительства региона.
Гендиректор @chitaru75 Андрей Козлов рассказал, что эксперты и бизнесмены Забайкалья обсудят важные аспекты этой темы.
Наставничество в России становится важной частью государственной кадровой политики. Оно связано с несколькими федеральными проектами.
С 2025 года наставничество в трудовой сфере регулируется Трудовым кодексом. В апреле 2026 года Российская трехсторонняя комиссия утвердила рекомендации по организации наставничества на предприятиях, включая отбор и подготовку наставников, а также их оплату и оценку эффективности.
Наставничество рассматривают не просто как формальное прикрепление опытного сотрудника к новичку, а как систему, помогающую работодателям решать конкретные кадровые и производственные задачи.
На круглом столе планируют обсудить:
⏺реальную практику внедрения федеральных подходов в забайкальских компаниях, как в коммерческой, так и в бюджетной сферах;
⏺модели наставничества, которые уже работают в регионе, их результаты и необходимые условия для их дальнейшего распространения.
🔖Форум Сильных — серия экспертных дискуссий о важных для Забайкалья темах. В них участвуют специалисты со всей страны. В 2026 году его генеральным партнёром стал Фонд развития Забайкальского края. Партнёр форума — Быстринский ГОК. Форум проходит при поддержке губернатора и правительства региона.