23.04.2026 10:01
День открытых дверей федерального проекта «Профессионалитет» объединил почти 100 учащихся 8–9 классов школ Читы на площадке Забайкальского горного кол…
День открытых дверей федерального проекта «Профессионалитет» объединил почти 100 учащихся 8–9 классов школ Читы на площадке Забайкальского горного колледжа им. М. И. Агошкова. Помимо экскурсии по обновлённым образовательным площадкам учреждения ребята смогли пообщаться с представителями крупнейших компаний в сфере горной отрасли в регионе.
«Подготовка будущих кадров – одно из приоритетных направлений HR-политики компании «Удоканская медь». Нашими специалистами разработана масштабная система профориентации. Мы помогаем юным забайкальцам погрузиться в профессию со школьной скамьи: проводим экскурсии на ГМК «Удокан», встречи со специалистами. Всё это крайне важно для того, чтобы сформировать понятный для детей образ компании, донести, что стать востребованным специалистом и трудоустроиться на престижное предприятие можно и в Забайкалье», – подчеркнула директор по кадровому администрированию и общим вопросам компании «Удоканская медь» Анна Бычковская.
Специалисты «Удоканской меди» рассказали школьникам о преимуществах трудоустройства в компанию. Среди них: достойная заработная плата, возможности карьерного роста, дуального обучения, программы профессиональной переподготовки, а также корпоративные проекты в сфере здравоохранения и социально-бытовые условия работы и проживания сотрудников.
Во время экскурсии ребята смогли попробовать себя в роли студентов: им показали современное оборудование и дали возможность поработать с техникой.
В рамках федерального проекта «Профессионалитет» в 2025 году в колледже при поддержке компании «Удоканская медь» был проведён ремонт — здесь обновили аудитории и оснастили их современной техникой. Сейчас значительная часть обучения (около 60%) отведена практике.
Проект «Профессионалитет», запущенный в 2022 году, направлен на подготовку кадров под реальные запросы экономики и с 2025 года входит в нацпроект «Молодёжь и дети».
Источник https://zabnews.ru
«Подготовка будущих кадров – одно из приоритетных направлений HR-политики компании «Удоканская медь». Нашими специалистами разработана масштабная система профориентации. Мы помогаем юным забайкальцам погрузиться в профессию со школьной скамьи: проводим экскурсии на ГМК «Удокан», встречи со специалистами. Всё это крайне важно для того, чтобы сформировать понятный для детей образ компании, донести, что стать востребованным специалистом и трудоустроиться на престижное предприятие можно и в Забайкалье», – подчеркнула директор по кадровому администрированию и общим вопросам компании «Удоканская медь» Анна Бычковская.
Специалисты «Удоканской меди» рассказали школьникам о преимуществах трудоустройства в компанию. Среди них: достойная заработная плата, возможности карьерного роста, дуального обучения, программы профессиональной переподготовки, а также корпоративные проекты в сфере здравоохранения и социально-бытовые условия работы и проживания сотрудников.
Во время экскурсии ребята смогли попробовать себя в роли студентов: им показали современное оборудование и дали возможность поработать с техникой.
В рамках федерального проекта «Профессионалитет» в 2025 году в колледже при поддержке компании «Удоканская медь» был проведён ремонт — здесь обновили аудитории и оснастили их современной техникой. Сейчас значительная часть обучения (около 60%) отведена практике.
Проект «Профессионалитет», запущенный в 2022 году, направлен на подготовку кадров под реальные запросы экономики и с 2025 года входит в нацпроект «Молодёжь и дети».
Источник https://zabnews.ru