03.07.2026 11:30
В Москве обсудили кадровую потребность страховой отрасли до 2033 года Страхование — значимый сектор экономики Москвы: в
В Москве обсудили кадровую потребность страховой отрасли до 2033 года
Страхование — значимый сектор экономики Москвы: в 2024 году на него приходилось 1,9% ВРП столицы (795 млрд ₽), а занятость составляла 47,5 тыс. человек. Столица занимает 50% от общероссийского рынка по объему страховых премий.
➡ Именно поэтому встреча с ведущими страховыми компаниями столицы вошла в перечень серии отраслевых стратсессий по прогнозированию рынка труда, организованных Правительством Москвы.
➡ В сессии приняли участие представители «Росгосстраха», «Ингосстраха», «Согласия», Совкомбанк Жизнь, «СОГАЗа», а также эксперты РЭУ им. Г. В. Плеханова, НИУ ВШЭ, ВНИИ труда, ГБУ «Аналитический центр» и городских ведомств.
Ряд трендов меняет структуру спроса на персонал в отрасли. Среди них:
🔺рост доли продуктов страхования жизни
🔺развитие киберстрахования и цифровых сервисов
🔺внедрение ИИ-решений в андеррайтинг и урегулирование убытков
➡ По прогнозам участников встречи, к 2033 году возрастет потребность в специалистах с цифровыми компетенциями, инвестиционных консультантах и разработчиках новых продуктов. При этом сократится число страховых агентов и сотрудников бэк-офисов.
Аналогичные встречи пройдут по всем ключевым отраслям московской экономики.
📌 Информацию по этой теме можно найти по тегу #ЭМ_Кадры
Страхование — значимый сектор экономики Москвы: в 2024 году на него приходилось 1,9% ВРП столицы (795 млрд ₽), а занятость составляла 47,5 тыс. человек. Столица занимает 50% от общероссийского рынка по объему страховых премий.
➡ Именно поэтому встреча с ведущими страховыми компаниями столицы вошла в перечень серии отраслевых стратсессий по прогнозированию рынка труда, организованных Правительством Москвы.
➡ В сессии приняли участие представители «Росгосстраха», «Ингосстраха», «Согласия», Совкомбанк Жизнь, «СОГАЗа», а также эксперты РЭУ им. Г. В. Плеханова, НИУ ВШЭ, ВНИИ труда, ГБУ «Аналитический центр» и городских ведомств.
Ряд трендов меняет структуру спроса на персонал в отрасли. Среди них:
🔺рост доли продуктов страхования жизни
🔺развитие киберстрахования и цифровых сервисов
🔺внедрение ИИ-решений в андеррайтинг и урегулирование убытков
➡ По прогнозам участников встречи, к 2033 году возрастет потребность в специалистах с цифровыми компетенциями, инвестиционных консультантах и разработчиках новых продуктов. При этом сократится число страховых агентов и сотрудников бэк-офисов.
Аналогичные встречи пройдут по всем ключевым отраслям московской экономики.
📌 Информацию по этой теме можно найти по тегу #ЭМ_Кадры