Пост канала «Корпорация МСП» от 14.05.2026
Если работник заболел в период простоя, пособие не положено. Если болезнь началась до простоя и длится во время него, платят из зарплаты, но не выше обычного больничного. Это исключение закреплено в законе.
📆 Если зарплату задержали более чем на 15 дней, работник вправе письменно уведомить работодателя и приостановить работу. На время приостановки за работником сохраняется средний заработок (ч. 4 ст. 142 ТК РФ). Больничный во время приостановки работы не назначается, разъясняет СФР.
Документ – письмо Социального фонда России от 28 апреля 2026 г. № 19-20/21723.
📲 Корпорация МСП в MAX