28.05.2026 08:08
🫤 Пока американцы уходят в work-life balance, Россия всё больше уходит в работу На WSJ вышла очень интересная статья пр
🫤 Пока американцы уходят в work-life balance, Россия всё больше уходит в работу
На WSJ вышла очень интересная статья про американских мужчин и работу. Суть в том, что после пандемии всё больше отцов в США начали сознательно снижать карьерные амбиции ради семьи и детей. Кто-то отказывается от повышения, кто-то уходит на удалёнку, а кто-то даже готов терять в зарплате ради большего количества времени дома.
💁♂️ Причём это уже не просто отдельные истории. Исследование American Institute for Boys and Men показывает, что отцы с высшим образованием после COVID начали в среднем работать меньше часов, а времени на детей и домашние дела тратить, наоборот, больше. И это очень интересный сдвиг, потому что ещё 10–15 лет назад подобное скорее воспринималось бы как что-то странное для мужчины.
🇷🇺 Но ещё интереснее посмотреть на этом фоне на Россию. Потому что у нас сейчас происходит практически противоположная история.
По данным Росстата из доклада «Социально-экономическое положение России» за январь–март 2026 года, уровень занятости мужчин держится около 69%, а безработица находится всего на уровне 2,2%. Для экономики это крайне низкий показатель. Фактически рынок труда сейчас испытывает серьёзный дефицит кадров.
Более того, компании продолжают всё активнее искать сотрудников. Особенно быстро растёт занятость через подработки и гражданско-правовые договоры. Работа по ГПХ вообще выросла почти на 60% за год. То есть пока часть американцев пытается «купить себе время» ради семьи, российская экономика продолжает жить в режиме постоянного спроса на рабочие руки.
👨💻 И причина тут не только в разнице менталитета. У нас другая структура экономики: промышленность, стройка, логистика, производство, ВПК. Плюс в последние годы сильно выросла стоимость жизни, а вместе с ней и финансовая нагрузка на семьи. Хотя, справедливости ради, в США это тоже огромная проблема — там очень дорогие жильё, медицина, образование.
Но разница скорее в том, что часть американцев после пандемии всё-таки начала переосмыслять баланс между карьерой, деньгами и временем с семьёй.
В России же для многих семей стабильный доход всё ещё остаётся главным приоритетом. Поэтому отказаться от части заработка ради большего количества свободного времени готовы далеко не все.
☝️ И вот здесь интересно. А что бы выбрали вы? Больше работать, больше зарабатывать и вкладывать эти деньги в будущее ребёнка? Или всё-таки снизить карьерные амбиции и доход, но проводить с детьми больше времени лично?
Евген
Telegram | Max | VK
На WSJ вышла очень интересная статья про американских мужчин и работу. Суть в том, что после пандемии всё больше отцов в США начали сознательно снижать карьерные амбиции ради семьи и детей. Кто-то отказывается от повышения, кто-то уходит на удалёнку, а кто-то даже готов терять в зарплате ради большего количества времени дома.
💁♂️ Причём это уже не просто отдельные истории. Исследование American Institute for Boys and Men показывает, что отцы с высшим образованием после COVID начали в среднем работать меньше часов, а времени на детей и домашние дела тратить, наоборот, больше. И это очень интересный сдвиг, потому что ещё 10–15 лет назад подобное скорее воспринималось бы как что-то странное для мужчины.
🇷🇺 Но ещё интереснее посмотреть на этом фоне на Россию. Потому что у нас сейчас происходит практически противоположная история.
По данным Росстата из доклада «Социально-экономическое положение России» за январь–март 2026 года, уровень занятости мужчин держится около 69%, а безработица находится всего на уровне 2,2%. Для экономики это крайне низкий показатель. Фактически рынок труда сейчас испытывает серьёзный дефицит кадров.
Более того, компании продолжают всё активнее искать сотрудников. Особенно быстро растёт занятость через подработки и гражданско-правовые договоры. Работа по ГПХ вообще выросла почти на 60% за год. То есть пока часть американцев пытается «купить себе время» ради семьи, российская экономика продолжает жить в режиме постоянного спроса на рабочие руки.
👨💻 И причина тут не только в разнице менталитета. У нас другая структура экономики: промышленность, стройка, логистика, производство, ВПК. Плюс в последние годы сильно выросла стоимость жизни, а вместе с ней и финансовая нагрузка на семьи. Хотя, справедливости ради, в США это тоже огромная проблема — там очень дорогие жильё, медицина, образование.
Но разница скорее в том, что часть американцев после пандемии всё-таки начала переосмыслять баланс между карьерой, деньгами и временем с семьёй.
В России же для многих семей стабильный доход всё ещё остаётся главным приоритетом. Поэтому отказаться от части заработка ради большего количества свободного времени готовы далеко не все.
☝️ И вот здесь интересно. А что бы выбрали вы? Больше работать, больше зарабатывать и вкладывать эти деньги в будущее ребёнка? Или всё-таки снизить карьерные амбиции и доход, но проводить с детьми больше времени лично?
Евген
Telegram | Max | VK