06.03.2026 09:18
❗️Бизнес выбирает медстрахование вместо оплаты больничных В 2026 году добровольное медицинское страхование (ДМС) продол
❗️Бизнес выбирает медстрахование вместо оплаты больничных
В 2026 году добровольное медицинское страхование (ДМС) продолжает оставаться важным инструментом конкуренции компаний за сотрудников, но акцент смещается с лечения к профилактике и поддержанию здоровья.
Работодатели все чаще выбирают инвестиции в ДМС вместо расходов на больничные и простои, особенно в промышленности, где растет спрос на программы ранней диагностики и профилактического медицинского сопровождения.
За первые девять месяцев 2025 года взносы компаний на ДМС выросли почти на четверть, а число застрахованных сотрудников достигло 20 миллионов (каждый четвертый работник в стране имеет корпоративный полис). Эксперты отмечают, что к сегменту присоединяются не только крупные предприятия, но и малый и средний бизнес, для которых цифровые сервисы упростили процесс подключения к страхованию.
В центре внимания работодателей теперь профилактика заболеваний, чекапы, программы ментального благополучия и телемедицинские услуги, которые помогают минимизировать больничные и повышают производительность.
В 2026 году добровольное медицинское страхование (ДМС) продолжает оставаться важным инструментом конкуренции компаний за сотрудников, но акцент смещается с лечения к профилактике и поддержанию здоровья.
Работодатели все чаще выбирают инвестиции в ДМС вместо расходов на больничные и простои, особенно в промышленности, где растет спрос на программы ранней диагностики и профилактического медицинского сопровождения.
За первые девять месяцев 2025 года взносы компаний на ДМС выросли почти на четверть, а число застрахованных сотрудников достигло 20 миллионов (каждый четвертый работник в стране имеет корпоративный полис). Эксперты отмечают, что к сегменту присоединяются не только крупные предприятия, но и малый и средний бизнес, для которых цифровые сервисы упростили процесс подключения к страхованию.
В центре внимания работодателей теперь профилактика заболеваний, чекапы, программы ментального благополучия и телемедицинские услуги, которые помогают минимизировать больничные и повышают производительность.