Подрядчики меня сейчас очень хорошо поймут.
И тут прилетает: «Допуск персонала не согласован. Документы не подходят».
И начинается любимый квест: у одного работника обучение есть, но сведений в реестре нет. У второго удостоверение просрочено. У третьего программа не та. По высоте группа не подходит. По электробезопасности документы есть, но не под эти работы. А сроки, конечно, никто не отменял.
Самое обидное, что перед выходом на объект никто спокойно не сверил весь комплект документов.
Поэтому мы подготовили статью-чек-лист: что подрядчику проверить по обучению и квалификации работников ДО подачи документов на допуск.
🔗 Читать статью (https://sbezopasnost.ru/novosti/2026-04-20-chek-list-dlya-podryadchikov-kak-proverit-obuchenie-i-kvalifikaciyu-rabotnikov?utm_source=tg&utm_medium=content&utm_campaign=article)
В статье разобрали, на что обратить внимание:
✅ обучение по охране труда по Постановлению № 2464;
✅ программы 46.А, 46.Б, 46.В;
✅ первую помощь;
✅ высоту, ОЗП, огневые, газоопасные, земляные работы;
✅ стропальщиков и работы с грузоподъемными механизмами;
✅ электробезопасность;
✅ пожарную безопасность;
✅ экологическую безопасность;
✅ квалификационные документы по рабочим профессиям;
✅ сведения в реестре Минтруда и ФИС ФРДО.
Это не статья “для общего развития”. Это нормальная рабочая шпаргалка для тех, кто не хочет потом стоять у проходной и выяснять, почему людей не пускают на объект.
Сохраните себе. Перешлите тому, кто у вас собирает документы на допуск. И лучше проверьте все заранее, пока есть время спокойно исправить недочеты.
А если по проверке станет понятно, что обучение нужно обновить или закрыть недостающие программы, в учебном центре «Сфера безопасности» (https://sbezopasnost.ru/?utm_source=tg&utm_medium=content&utm_campaign=article) можно пройти обучение по разным направлениям. Поможем подобрать программы под ваши виды работ и требования заказчика, чтобы допуск на объект не превращался в нервный сериал с продолжением.