О
@HRD_mediator

Ольга Абрамова про переговоры

@HRD_mediator 💼 Бизнес RU в каталоге 184 дн.

Это не просто советы, а системный взгляд на переговоры от практика с опытом Coca-Cola, Syngenta и Toyota и образованием Harvard Law School. Ольга Абрамова объясняет, как управлять конфликтами, гасить…

2.2K
Подписчиков
+6
Прирост за 7 дней
В категории «Бизнес:» в среднем +8
+6
Прирост за 30 дней
В категории «Бизнес:» в среднем +41
+0.3%
% роста за 7 дней
В категории: +9.62%
31.0%
Вовлечённость (ER)
Откройте ER-графики, рекламную оценку и медиакит
Один Pro-доступ для подробной аналитики канала, прогноза роста, рекламы и экспорта данных.
Подключить за 490 ₽/мес

🔍 Позиция в категории

#174
место в категории
7.3K каналов
×5.3
к среднему по категории
среднее: 414 подп.
+6
прирост за 30 дней
в категории: +41
184
дней в каталоге
с 06.03.2026
Подробное описание

Канал находится в категории «Бизнес», которая объединяет 7 321 публичных каналов в Макс. Аудитория канала в 5.3 раза превышает средний показатель по категории «Бизнес» (414 подп. в среднем). Прирост за 30 дней составил 6 подписчиков. В каталоге МАКСОТЕКА с 06.03.2026. Данные обновлены: 7 сентября 2026.

📌 Обзор канала от МАКСОТЕКИ

Канал Ольги Абрамовой посвящен практическим аспектам деловых переговоров и управления конфликтами. Автор, медиатор и тренер с опытом работы в крупных международных компаниях, делится конкретными инструментами и разбирает реальные кейсы: от семейных споров до корпоративных тупиков. В публикациях — фразы дня, видео с речевыми техниками, подборки постов и анонсы курсов, например, «Переговорная смелость».

Отличие от других каналов — в фокусе на прикладные навыки: как вернуть разговор к сути, остановить спор, выйти из тупика. Каждый пост содержит готовые конструкции и примеры, которые можно сразу применить. Канал стабильно растет, занимает 170-е место в категории «Бизнес» среди более 7 000 каналов, что подтверждает его авторитет.

👤 Кому подойдёт
Канал будет полезен менеджерам, предпринимателям, HR-специалистам и всем, кто регулярно сталкивается с необходимостью договариваться и разрешать конфликты в профессиональной среде.
💡 Практическая польза
Подписчики получают практические инструменты и техники, которые помогают эффективно вести переговоры и избегать эскалации. Регулярные посты, видео и разборы кейсов позволяют сразу применять полученные знания на практике.

📋 Информация о канале

ID канала-68438717109759
Username@HRD_mediator
Тематика💼 Бизнес
Подписчиков2 210
Прирост 7д+6 (0.3%)
Прирост 30дПодключить за 490 ₽/мес
Постов/нед
В каталоге с06.03.2026
Последний пост05.07.2026 13:00
Ссылка MAXhttps://max.ru/HRD_mediator

📄 О канале

Чем занимается каналКанал «Ольга Абрамова про переговоры» посвящен искусству деловой коммуникации и разрешению конфликтов. Автор, медиатор с опытом работы в крупных международных корпорациях, раскладывает сложные темы на простые и понятные алгоритмы. Здесь нет абстрактной теории — только практические инструменты, которые можно применить уже сегодня.Основной фокус — на переговорах в менеджменте и управлении командой. Ольга разбирает типичные ошибки руководителей, показывает, как реагировать на давление и агрессию, и учит выстраивать конструктивный диалог даже в самых напряженных ситуациях. Материалы подаются с юмором и жизненными примерами.Какой контент публикуетсяКонтент канала разнообразен и структурирован. Регулярно выходят рубрики «Фраза дня», где разбираются неоднозначные высказывания в деловом общении, и «Подборка полезных постов», которая помогает не пропустить важное. Также публикуются видеоразборы и анонсы практических занятий.Особое внимание уделяется работе с эмоциями. В одном из постов Ольга разбирает феномен «наказания молчанием» — как на него реагировать и что делать, если коллега или партнер перестает выходить на связь. Другой материал посвящен сильным переговорным приемам, которые часто забывают в пылу спора.Аудитория и подписчикиКанал будет полезен руководителям, HR-специалистам, менеджерам проектов и всем, кто регулярно сталкивается с необходимостью отстаивать свою позицию. Контент рассчитан на людей, которые хотят развивать навыки коммуникации и не боятся сложных разговоров. Сообщество активное — подписчики обсуждают темы и задают вопросы.Аудитория канала — это более 2200 человек, которые интересуются темой переговоров и медиации. Канал занимает 174 место из 7321 в категории «Бизнес», что подтверждает его авторитет и качество контента. Прирост аудитории стабилен, что говорит о востребованности темы.Почему стоит подписатьсяПодписка на канал — это возможность учиться у эксперта с уникальным бэкграундом. Ольга Абрамова работала HR-директором в Coca-Cola, Syngenta и Toyota, а также прошла обучение в Harvard Law School по специальности «медиатор». Такой опыт позволяет ей говорить о переговорах предметно и доказательно.Автор регулярно приглашает подписчиков на практические тренировки и занятия, где можно отработать навыки в безопасной среде. Это редкая возможность потренироваться вести сложные переговоры, научиться переводить давление в конструктивное русло и получать обратную связь от профессионала.История и фактыКанал существует с марта 2026 года и уже успел зарекомендовать себя как источник качественной информации по переговорам. За короткий срок он вошел в число заметных проектов в своей категории. Стабильный рост подписчиков подтверждает, что контент находит отклик у аудитории.Ольга Абрамова — известный медиатор и тренер, автор собственного сайта Abramovaolga.ru. Ее подход сочетает западные методики ведения переговоров с пониманием российских бизнес-реалий. Канал — это место, где сложные концепции становятся доступными, а профессиональный опыт — полезным для каждого.
Постов показано: 5 В архиве: 541 постов Свежий пост: 17 ч. назад ~2.9 постов/сут. (30 дн.)
🗓 Подборка полезных постов за неделю ▪️ Почему так важно управлять эмоциями? — рассказала в видео; ▪️Сильный переговорный приём, о котором часто забывают здесь. Как влиять на позицию собеседника здесь; ▪️Что делать, когда коллега обещает, но не выполняет? — обсудили кейс здесь; ▪️Как общаться с человеком, который давит, оскорбляет и хамит? — обсудили фрагмент фильма здесь. Мой разбор приемов здесь; ▪️«Мы всегда так делали, у нас так принято» — как ответить обсудили здесь и мой ответ здесь; 🔥 9 сентября в 19:00 Тренировка-практика сложных переговоров: как переводить давление в конструктив? — п…
🎞 Новый выпуск: «Наказание молчанием в семье и на работе: что делать?» Когда с нами перестают разговаривать, мы чаще всего начинаем либо добиваться контакта, либо молчать в ответ, либо усиленно возвращать расположение — но все это лишь доказывает другой стороне: этот способ работает. В этом выпуске: ▫️Что может стоять за долгим молчанием? ▫️Молчание в семье: что делать? ▫️Когда молчание становится манипуляцией? ▫️Какая реакция работает против нас? ▫️Что сказать, чтобы остановить игнор? ▫️А если молчите вы? Посмотреть можно здесь: 🎥 YouTube 🎥 ВКонтакте 🎥 RuTube 🎥 Дзен Приятного просмотра, друз…
🎬 видео
Фраза дня — «Я с тобой больше не разговариваю!» ❓Как вы думаете, чем эта фраза является и что на нее ответить?
💪Тренировка сложных переговоров: как переводить давление в конструктив? Друзья, приглашаю вас на тренировку-практику сложных переговоров🤝 Что будем тренировать на занятии: ✅ научитесь останавливать свои автоматические реакции на агрессию, давление и конфликт; ✅ отработаем технику переключения эмоционального разговора в конструктивный; ✅ научимся не спорить с эмоциями и статусом собеседника, а возвращать разговор к сути; ✅ потренируемся отвечать на давление, претензии и ультиматумы в реальном диалоге. 🗓 9 сентября в 19:00 Онлайн в Zoom, 2,5 часа Мини-группа до 13 человек + 2 урока на платформе…
Смотреть все посты в Макс Подключить за 490 ₽/мес

📅 Активность публикаций

Посты Репосты
09.08
10.08
11.08
12.08
13.08
14.08
15.08
16.08
17.08
18.08
19.08
20.08
21.08
22.08
23.08
24.08
25.08
26.08
27.08
28.08
29.08
30.08
31.08
01.09
02.09
03.09
04.09
05.09
06.09
07.09
Постов за период
87
Активных дней
29 из 30
Среднее в активный день
3
Лучшее время
Суббота 09:00
01.09
02.09
03.09
04.09
05.09
06.09
07.09
Постов за период
19
Активных дней
6 из 7
Среднее в активный день
3.2
Лучшее время
Суббота 09:00
10.06
11.06
12.06
13.06
14.06
15.06
16.06
17.06
18.06
19.06
20.06
21.06
22.06
23.06
24.06
25.06
26.06
27.06
28.06
29.06
30.06
01.07
02.07
03.07
04.07
05.07
06.07
07.07
08.07
09.07
10.07
11.07
12.07
13.07
14.07
15.07
16.07
17.07
18.07
19.07
20.07
21.07
22.07
23.07
24.07
25.07
26.07
27.07
28.07
29.07
30.07
31.07
01.08
02.08
03.08
04.08
05.08
06.08
07.08
08.08
09.08
10.08
11.08
12.08
13.08
14.08
15.08
16.08
17.08
18.08
19.08
20.08
21.08
22.08
23.08
24.08
25.08
26.08
27.08
28.08
29.08
30.08
31.08
01.09
02.09
03.09
04.09
05.09
06.09
07.09
Постов за период
270
Активных дней
89 из 90
Среднее в активный день
3
Лучшее время
Суббота 09:00

🌡 Тепловая карта публикаций ≈60 дней, МСК

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 Пн
Вт
Ср
Чт
Пт
Сб
Вс

🏆 Популярные посты

Топ-20 текстовых постов по лайкам и просмотрам.

Как общаться с человеком, который провоцирует? Мо…
♥ — · 1 490 просм.
Фраза дня — «Мы всегда так делали, у нас так прин…
♥ — · 1 461 просм.
🔥 Как влиять на решение собеседника, не превращат…
♥ — · 1 351 просм.
🗣️«Мы всегда так делали, у нас так принято» — как…
♥ — · 1 187 просм.
Фраза дня «Когда вы оказываете давление на оппоне…
♥ — · 1 133 просм.
🎞 Новый выпуск: «Да-да» — и ничего не делает: что…
♥ — · 1 130 просм.
Фраза дня «Ваша реакция – это ваша сила. Вы не мо…
♥ — · 951 просм.
Фраза дня «Доверие – это вещь, которую очень легк…
♥ — · 937 просм.
#отзывы
♥ — · 920 просм.
Как с помощью вопросов влиять на позицию собеседн…
♥ — · 893 просм.
💪Тренировка сложных переговоров: как переводить д…
♥ — · 889 просм.
Фраза дня «Инвестиции в знания приносят наибольши…
♥ — · 765 просм.
Сильный переговорный приём, о котором часто забыв…
♥ — · 750 просм.
Как ваш стиль переговоров влияет на результат? Бо…
♥ — · 683 просм.
🎞 Новый выпуск: «Наказание молчанием в семье и на…
♥ — · 495 просм.
🗓 Подборка полезных постов за неделю ▪️ Почему та…
♥ — · 362 просм.
Как общаться с человеком, который провоцирует? Мо…
♥ — · 1 490 просм.
Фраза дня — «Мы всегда так делали, у нас так прин…
♥ — · 1 461 просм.
🔥 Как влиять на решение собеседника, не превращат…
♥ — · 1 351 просм.
🗣️«Мы всегда так делали, у нас так принято» — как…
♥ — · 1 187 просм.
Фраза дня «Когда вы оказываете давление на оппоне…
♥ — · 1 133 просм.
🎞 Новый выпуск: «Да-да» — и ничего не делает: что…
♥ — · 1 130 просм.
Фраза дня «Ваша реакция – это ваша сила. Вы не мо…
♥ — · 951 просм.
Фраза дня «Доверие – это вещь, которую очень легк…
♥ — · 937 просм.
#отзывы
♥ — · 920 просм.
Как с помощью вопросов влиять на позицию собеседн…
♥ — · 893 просм.
💪Тренировка сложных переговоров: как переводить д…
♥ — · 889 просм.
Фраза дня «Переговоры не означают капитуляции. Ус…
♥ — · 820 просм.
Как ответить на фразу «Я этого не говорил, не выд…
♥ — · 789 просм.
Фраза дня — «Я этого не говорил, не выдумывай» 💪 …
♥ — · 781 просм.
Фраза дня «Инвестиции в знания приносят наибольши…
♥ — · 765 просм.
Фраза дня «Переговоры — это не сражение, а поиск …
♥ — · 754 просм.
Сильный переговорный приём, о котором часто забыв…
♥ — · 750 просм.
Фраза дня «Переговоры — это как шахматы. Чем боль…
♥ — · 750 просм.
Фраза дня «Хороший вопрос переворачивает проблему…
♥ — · 741 просм.
Как вести переговоры с доминирующим собеседником?…
♥ — · 740 просм.
🎞 Новый выпуск: «Как скрыть раздражение и не сорв…
♥ — · 8 466 просм.
Фраза дня «Сила характера заключается не в умении…
♥ — · 8 450 просм.
Как разорвать замкнутый круг в переговорах? Мой о…
♥ — · 8 357 просм.
Фраза дня «Раздражают нас не столько люди или их …
♥ — · 8 244 просм.
Как общаться с человеком, который ведет себя высо…
♥ — · 8 225 просм.
Почему мы вдруг чувствуем стыд в переговорах? Зам…
♥ — · 8 119 просм.
Фраза дня «Эмоции — это облака, которые закрывают…
♥ — · 8 116 просм.
Фраза дня «Ну, ты же умный человек, сам догадаешь…
♥ — · 8 086 просм.
В каких переговорах у вас иногда возникает ощущен…
♥ — · 8 025 просм.
#кейс: Переговоры в тупике. Как разорвать замкнут…
♥ — · 7 977 просм.
Фраза дня «Тактика без стратегии – это просто суе…
♥ — · 7 972 просм.
Фраза дня «Стыд – это душевная боль, которая возн…
♥ — · 7 969 просм.
🗓 Подборка полезных постов за неделю ▪️Кейс: Пере…
♥ — · 7 948 просм.
Как вести переговоры с властным собеседником? Раз…
♥ — · 7 915 просм.
Фраза дня «Неуверенность в переговорах – это как …
♥ — · 7 912 просм.
Фраза дня «Теория без практики мертва, практика б…
♥ — · 7 905 просм.
Фраза дня «Если не нравится — никто не держит» По…
♥ — · 7 902 просм.
#кейс «Почему меня не слушают?» — история Антона …
♥ — · 7 895 просм.
В каких ситуациях вы чаще всего замолкаете? 1. Ко…
♥ — · 7 882 просм.
Почему мы молчим, когда нужно говорить? Я часто в…
♥ — · 7 858 просм.

👁 Охваты публикаций

Просмотры последних 40 постов из архива. Среднее: 828 просм./пост.
Пост 1 · 06.09 16:45
🗓 Подборка полезных постов за неделю ▪️ Почему так важно управлять эмоциями? — рассказала в видео;
362
Пост 2 · 06.09 14:36
🎞 Новый выпуск: «Наказание молчанием в семье и на работе: что делать?» Когда с нами перестают разг
495
Пост 3 · 06.09 06:30
Фраза дня — «Я с тобой больше не разговариваю!» ❓Как вы думаете, чем эта фраза является и что на н
761
Пост 4 · 05.09 13:47
#отзывы
920
Пост 5 · 05.09 09:37
💪Тренировка сложных переговоров: как переводить давление в конструктив? Друзья, приглашаю вас на тр
889
Пост 6 · 05.09 06:50
Фраза дня «Ваша реакция – это ваша сила. Вы не можете контролировать слова другого человека, но вы
951
Пост 7 · 04.09 14:29
Почему ваши переговоры не дают результат? Что чаще всего я слышу от вас на диагностиках: - Теряюсь
1 088
Пост 8 · 04.09 11:39
🗣️«Мы всегда так делали, у нас так принято» — как ответить? В этой фразе сразу две ловушки мышления
1 187
Пост 9 · 04.09 05:00
Фраза дня — «Мы всегда так делали, у нас так принято» 💪 Потренируемся? Как бы вы на эту фразу о
1 461
Пост 10 · 03.09 16:14
Как общаться с человеком, который провоцирует? Мой разбор видео-фрагмента выше 👆 Справился ли с э
1 490
Пост 11 · 03.09 10:11
Как общаться с человеком, который давит, оскорбляет и хамит? Пример психологической атаки мы видим
1 817
Пост 12 · 03.09 06:30
🔥 Как влиять на решение собеседника, не превращать переговоры в борьбу и достигать договорённостей?
1 351
Пост 13 · 03.09 05:04
Фраза дня «Когда вы оказываете давление на оппонента, вы должны делать это так, чтобы он мог отступ
1 133
Пост 14 · 02.09 14:31
🎞 Новый выпуск: «Да-да» — и ничего не делает: что делать с пассивным сопротивлением?» Слово "да" в
1 130
Пост 15 · 02.09 07:45
Что делать, когда коллега обещает, но не выполняет? #кейс Марина руководит бизнес-направлением. На
1 015
Пост 16 · 02.09 05:18
Фраза дня «Доверие – это вещь, которую очень легко потерять, но очень трудно вернуть» — Роберт Де Н
937
Пост 17 · 01.09 14:35
Как с помощью вопросов влиять на позицию собеседника? Если человек уже занял жесткую позицию, кажды
893
Пост 18 · 01.09 08:26
Сильный переговорный приём, о котором часто забывают Сегодня День знаний🔔, и я решила немного измен
750
Пост 19 · 01.09 05:00
Фраза дня «Инвестиции в знания приносят наибольшие дивиденды» — Бенджамин Франклин 🔔С Днем знаний,
765
Пост 20 · 31.08 15:15
Как ваш стиль переговоров влияет на результат? Большинство людей ведут переговоры на автомате, пола
683
Пост 21 · 31.08 08:18
🔥 Почему так важно управлять эмоциями? Потому что, если мы этого не делаем, эмоции начинают управля
674
Пост 22 · 31.08 05:00
Фраза дня «Люди часто приходят на переговоры с багажом эмоций – страхом, гневом, недоверием. Игнори
681
Пост 23 · 30.08 16:30
🗓 Подборка полезных постов за неделю ▪️Переговорное мастерство руководителям в СБЕРЕ. Как именно мы
618
Пост 24 · 30.08 15:03
🎞 Новый выпуск: «Как говорить о том, что вас не устраивает, не начиная конфликт?» Конфликт нередко
619
Пост 25 · 30.08 06:30
Фраза дня — «Можешь сегодня еще поправить презентацию? Там буквально несколько слайдов…» Потрениру
646
Пост 26 · 29.08 11:56
🔥Онлайн-практикум «Я давлю на других — что упускаю? Многие привыкли добиваться своего, но иногда э
612
Пост 27 · 29.08 06:30
Фраза дня «Когда вы давите на человека, вы создаете сопротивление. Когда вы отступаете, вы создаете
665
Пост 28 · 28.08 08:15
Как отвечать на манипуляцию «Все остальные согласились»? Почему она работает? Потому что давление и
669
Пост 29 · 28.08 05:00
Фраза дня «Манипуляторы всегда играют на эмоциях. Они знают, что страх, жалось или чувство вины — с
688
Пост 30 · 27.08 13:30
🔥ДИАГНОСТИКА переговорного стиля 🗓 28 - 31 августа | Zoom Для кого: - вы регулярно ведете деловые
589
Пост 31 · 27.08 08:18
«Все остальные согласились». Что ответить? Манипуляции в переговорах редко звучат как открытая угро
640
Пост 32 · 27.08 05:00
Фраза дня «Аргумент "все так делают" — последний довод тех, у кого нет доводов» — Джордж Бернард Шо
684
Пост 33 · 26.08 16:30
Как влиять на решение собеседника без борьбы? Что делать, если в переговорах вас легко вывести из
634
Пост 34 · 26.08 15:14
🎞 Новый выпуск: «Как сказать неприятную правду и не разрушить отношения?» Иногда правда может рани
640
Пост 35 · 26.08 07:45
Как наладить коммуникацию в команде, если её саботирует… сам босс? #кейс Андрей руководит большим
676
Пост 36 · 26.08 05:00
Фраза дня «Правду нужно подавать так, как подают пальто. А не швырять в лицо, как мокрое полотенце»
689
Пост 37 · 25.08 14:42
Тактики ответа, если собеседник сомневается в вашем опыте Мой ответ на пост выше Когда собеседник
689
Пост 38 · 25.08 07:40
Трудные переговоры: как «удержать лицо»? Опытный менеджер проектов Максим тщательно готовился к вст
661
Пост 39 · 25.08 05:00
Фраза дня «Когда люди сомневаются в вас, это не всегда про вас. Часто это про их ограничения, а не
687
Пост 40 · 24.08 12:40
🔥Открыта запись на ДИАГНОСТИКУ переговорного стиля 🗓 25 - 28 августа Бесплатно, онлайн в Zoom Что
572
🔍 Детектор накрутки
91 из 100
🛡 Высокая органика
Индекс рассчитан по вариативности просмотров, лайков и динамике аудитории.
0-30: подозрительно 30-60: средне 60-100: органика
Вариация просмотров (CV)
0.34
✅ стабильно
Охват от аудитории
45.4%
✅ высокий
Скачки подписчиков
0
✅ нет
Полный аудит канала с детальным разбором каждой метрики и историей изменений — Подключить за 490 ₽/мес

💰 Размещение рекламы в @HRD_mediator

100–600 ₽
ориентир за рекламный пост
CPM ориентир 200–500 ₽
Охват поста ~332
Аудитория 2.2K

📊 Рекламный паспорт

🔒
Полный рекламный паспорт доступен по подписке Pro
История интеграций, точный CPM, охват рекламы и тематика размещений.
Подключить Pro

💼 Запросить размещение

Связь с владельцем канала через МАКСОТЕКУ. Эскроу-платёж. Гарантия публикации. Комиссия сервиса: 10%.
📊
Расширенная статистика канала

Здоровье канала, цели роста, еженедельные отчёты и рейтинги — для владельца или рекламодателя.

  • Здоровье канала: скор 0–100 с разбором и алертами
  • Цели роста с трекингом отставания
  • Еженедельный PDF-отчёт в бот и на email
  • Рейтинги и сравнение каналов
  • Архив постов с поиском и фильтрами
Подключить за 490 ₽/мес
🏷 Темы канала
📋 Похожие каналы — 💼 Бизнес
❓ Частые вопросы о канале «Ольга Абрамова про переговоры»
Что такое канал «Ольга Абрамова про переговоры»?
«Ольга Абрамова про переговоры» — Это не просто советы, а системный взгляд на переговоры от практика с опытом Coca-Cola, Syngenta и Toyota и образованием Harvard Law School. Ольга Абрамова объясняет, как управлять конфликтами, гасить агрессию и добиваться своего без манипуляций. Подписывайтесь на @HRD_mediator, чтобы получить знания, которые работают в реальном бизнесе. публичный канал в мессенджере Макс с аудиторией 2 210 подписчиков.
В какой категории находится канал «Ольга Абрамова про переговоры»?
Канал относится к категории «Бизнес» в каталоге МАКСОТЕКА.
Сколько подписчиков у канала «Ольга Абрамова про переговоры»?
На канал «Ольга Абрамова про переговоры» подписаны 2 210 человек. За последние 7 дней прирост составил +6.
Когда канал «Ольга Абрамова про переговоры» появился в каталоге?
Канал «Ольга Абрамова про переговоры» добавлен в каталог МАКСОТЕКА 06.03.2026.
Заявка в МАКСОТЕКА
Добавьте свой канал в каталог
Зарегистрируйтесь в личном кабинете и добавьте канал за пару кликов.
Перейти в личный кабинет →

Бесплатная регистрация, быстрая модерация.