21.01.2026 12:35
Минтруд подготовил проект обновленного положения о проверках работодателей.
Минтруд подготовил проект обновленного положения о проверках работодателей. Документ вынесли на общественное обсуждение до 2 февраля.
В проекте предусмотрели новую категорию – чрезвычайно высокий риск. Ее будут присваивать работодателям, у которых выявили сокрытие несчастных случаев с тяжелым вредом здоровью или смертельным исходом. Основанием станет постановление по административному правонарушению. При оценке учтут нарушения за текущий год и два предыдущих. Для таких работодателей плановые проверки станут ежегодными.
Также предлагают пересмотреть критерии других категорий риска:
➖ высокий риск присвоят, если показатель потенциального риска составит 0,55 и более, а также если у работодателя произошел смертельный несчастный случай на производстве не по вине третьих лиц;
➖ значительный риск – если показатель потенциального риска причинения вреда от 0,40 до 0,54;
➖ средний риск – если показатель потенциального риска причинения вреда от 0,25 до 0,39;
➖ умеренный риск – при показателе потенциального риска причинения вреда от 0,10 до 0,24;
➖ низкий риск – в случае если показатель потенциального риска причинения вреда менее 0,10.
Если проект примут, то новые правила начнут действовать с 1 января 2027 года.
Источник: проект Минтруда от 18.12.2025.
#новость
В проекте предусмотрели новую категорию – чрезвычайно высокий риск. Ее будут присваивать работодателям, у которых выявили сокрытие несчастных случаев с тяжелым вредом здоровью или смертельным исходом. Основанием станет постановление по административному правонарушению. При оценке учтут нарушения за текущий год и два предыдущих. Для таких работодателей плановые проверки станут ежегодными.
Также предлагают пересмотреть критерии других категорий риска:
➖ высокий риск присвоят, если показатель потенциального риска составит 0,55 и более, а также если у работодателя произошел смертельный несчастный случай на производстве не по вине третьих лиц;
➖ значительный риск – если показатель потенциального риска причинения вреда от 0,40 до 0,54;
➖ средний риск – если показатель потенциального риска причинения вреда от 0,25 до 0,39;
➖ умеренный риск – при показателе потенциального риска причинения вреда от 0,10 до 0,24;
➖ низкий риск – в случае если показатель потенциального риска причинения вреда менее 0,10.
Если проект примут, то новые правила начнут действовать с 1 января 2027 года.
Источник: проект Минтруда от 18.12.2025.
#новость