В свежем выпуске рубрики #фармнайм решили посмотреть, кого ищут в свои команды на руководящие должности топовые российские фармдистрибьюторы.
ФК «Пульс»
🔹Главный бухгалтер (Иркутск)
На ответственную должность требуется человек с опытом работы более 6 лет и знанием основных принципов и стандартов всех участков РСБУ и налогового учёта, а также навыками работы с данными управленческого учёта. Взамен: ДМС после испытательного срока, подключение к системе корпоративных скидок, система материальной поддержки сотрудников к дню рождения и в особых семейных ситуациях, подарки детям.
🔹Руководитель отдела продаж (Новосибирск)
Успешный кандидат должен иметь высшее образование (предпочтительно в области менеджмента, экономики, финансов, математики или фармацевтики), опыт управления коллективом (от 10 человек) и его мотивации, развитые навыки ведения переговоров (в том числе на уровне первых лиц), знание основ ценообразования на товары и основные показатели доходности товаров, готовность к командировкам. Обещают ежемесячные премии + годовой бонус при выполнении плана, ДМС, корпоративные скидки.
🔹Руководитель склада (Химки, МО)
В числе требований — обязательное высшее фармацевтическое или логистическое образование, опыт работы на фармацевтическом складе от 5 лет, руководства командой от 500 человек, а также прохождения проверок Росздравнадзора и аудитов GDP.
«Протек»
🔹Руководитель группы ЮГ (Краснодар)
Ищут человека с пониманием бизнес-процессов АУ, опытом руководящей работы от 3 лет и готовностью к регулярным командировкам. Кандидатов просят указывать желаемый уровень дохода в сопроводительном письме, дополнительные «плюшки» (если таковые имеются) в описании вакансии не прописаны.
«Гранд Капитал»
🔹Начальник приёмного отдела на аптечный склад (Краснодар)
Скромно и по требованиям, и по условиям. На эту позицию ищут человека с опытом работы от 1 года, фармацевтическим образованием и действующей аккредитацией. Взамен предлагают 85 тыс. рублей до вычета налогов и корпоративное обучение.
🔹Директор фармацевтического склада (Краснодар)
Помимо опыта работы в аналогичной должности от 1 года, требуют знание законодательства в сфере фармдеятельности и фармрегулирования, положений по санитарно-гигиеническому режиму, знание законов по организации складского хозяйства, положений и инструкций по учету ТМЦ. Заработная плата обговаривается на собеседовании.
Подписывайтесь на Без рецепта