09.06.2026 12:01
Частые ошибки в оформлении временного исполнения обязанностей, из-за которых компании переплачивают 1️⃣ — поручают работу по должности, которой нет в …
Частые ошибки в оформлении временного исполнения обязанностей, из-за которых компании переплачивают
1️⃣ — поручают работу по должности, которой нет в штатном расписании. Так делать рискованно: если должности нет, нет и формального функционала, по которому можно оформить допработу.
2️⃣ — заменяют доплату разовой премией. Но премия не заменяет компенсацию за дополнительную работу. Размер доплаты нужно согласовать с сотрудником и закрепить письменно [ст. 151 ТК].
3️⃣ — просто добавляют чужие обязанности в должностную инструкцию. Если это фактически работа по другой должности, проверяющие и суд могут признать ее совмещением.
📌 Еще один важный момент — ограничения. Допработу можно поручить не каждому сотруднику, даже если он согласен. Например, нужно учитывать запреты для несовершеннолетних, временно пребывающих иностранцев, совместителей и работников без нужных допусков.
В Системе Кадры доступно 12 журналов, в том числе "Кадровое дело", в статье которого вы можете проверить как оформить допработу без лишних выплат ➡️
#разбираемся
🟢 Система Кадры в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max
1️⃣ — поручают работу по должности, которой нет в штатном расписании. Так делать рискованно: если должности нет, нет и формального функционала, по которому можно оформить допработу.
2️⃣ — заменяют доплату разовой премией. Но премия не заменяет компенсацию за дополнительную работу. Размер доплаты нужно согласовать с сотрудником и закрепить письменно [ст. 151 ТК].
3️⃣ — просто добавляют чужие обязанности в должностную инструкцию. Если это фактически работа по другой должности, проверяющие и суд могут признать ее совмещением.
📌 Еще один важный момент — ограничения. Допработу можно поручить не каждому сотруднику, даже если он согласен. Например, нужно учитывать запреты для несовершеннолетних, временно пребывающих иностранцев, совместителей и работников без нужных допусков.
В Системе Кадры доступно 12 журналов, в том числе "Кадровое дело", в статье которого вы можете проверить как оформить допработу без лишних выплат ➡️
#разбираемся
🟢 Система Кадры в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max