По данным опроса OMI и «Ведомостей», с переработками сталкиваются более трети сотрудников.
▪️Среди тех, кто работает сверхурочно:
35% – 2-5 часов в неделю;
17% – 5-10 часов;
11% – 10-20 часов;
9% – более 20 часов.
▪️Наиболее распространенной причиной переработок эксперты называют дефицит кадров. Чаще всего проблема затрагивает здравоохранение, образование, розничную торговлю, строительство, логистику и производство, госсектор.
▪️Для обхода оплаты работодатели нередко используют устные поручения, нереалистичные сроки выполнения задач или режим ненормированного рабочего дня. В результате значительная часть переработок остается неоформленной и неоплаченной.
▪️Только 37% переработок оформляются официально, а 36% сотрудников не получают компенсации вовсе.
▪️Похожие данные получились и у сервиса «Ясно». hh․ru тоже недавно сообщал о росте числа вакансий, где переработки прямо указаны в условиях работы.
Все это усугубляется после подписания закона об увеличении годового лимита сверхурочной работы со 120 до 240 часов. Официально мера должна помочь справиться с кадровым дефицитом, однако критики инициативы напоминают, что регулярные переработки связаны не только с выгоранием и снижением производительности, но и с повышенными рисками для здоровья, вплоть до роста вероятности преждевременной смерти.
Подписывайтесь на Кадры