Также разобрал предложенные вами в комментариях варианты действий.
Аудио-формат разбора: слушать по ссылке.
Ключевые тезисы, которые отметил:
Андрей:
Главное спокойный тон и заранее согласованный план, без лишних объяснений
Марина:
Заранее подготовить контр-аргументы
Алекс:
Лучше заранее спокойно обсудить решение и оформить его письменно
Федор:
Задача пройти процедуру увольнения, игнорируя манипуляции. Главное не начинать играть по правилам игры начальника, когда формальное перекрывается неформальным
Максим:
Эмоции начальника - это его зона ответственности. Я отвечаю за свои действия и эмоции, за его - нет. Если решение об увольнении принято, то сформировать приемлемые для себя условия ухода. Ну и раз заранее известна его "тонкая" душевная настройка, то рубить одним ударом - быстро и четко, без лишних слов.
Александр:
Сказать, что по семейным обстоятельствам вынуждена уйти
Динара:
Рабочие отношения "взрослый - взрослый"
Роман:
"Подсластить пилюлю не получится и нет смысла этого делать"
Дмитрий:
рабочие отношения "по расчёту", я вам время и компетенции - вы мне деньги
Если ценно - ставьте 🔥