06.03.2026 10:47
🔥 Мои принципиальные взгляды и идеи, которые вдохновляют просыпаться утром и с энергией приниматься за работу: 1.
🔥 Мои принципиальные взгляды и идеи, которые вдохновляют просыпаться утром и с энергией приниматься за работу:
1. Всё что происходит в подразделении (сотрудники, результаты, коммуникации) - отражение системы, профессионализма и личности руководителя.
2. Не бывает плохих руководителей, бывает недостаточные управленческие навыки для решения задач в текущих обстоятельствах (ситуации).
3. Руководитель - это не дополнительная обязанность, а профессия и ей необходимо серьёзно обучаться. Суть профессии руководителя - профессиональный организатор.
4. Фундамент каждой профессии - система. Система в менеджменте - это единая логика и технология управления задачами, функциями, сотрудниками, подразделением и компанией. Система - это предсказуемый результат, а не героизм руководителя.
5. Система в управлении структурируют работу сотрудников, позволяя получать предсказуемые и качественные результаты руками команды.
6. Системное управление должно быть с человеческим подходом. Когда важны и работают вместе - процессы и люди. Тогда подчинённые становятся вашей командой и соратниками - инициативными, нацеленными на резудьтат, с огоньком в глазах!
7. Руководитель - это тот, кто значимо влияет на мир (качество сервиса, товаров и услуг), где живём мы, наши дети и родители. Профессиональный руководитель меняет мир к лучшему, при этом работая с драйвом и удовольствием.
8. Даже руководитель отдела из 5 сотрудников влияет как минимум на 100 человек напрямую - свои близкие и их окружение; а также сотрудники, их семьи и друзья.
9. С профессиональным руководителем-организатором хотят работать мотивированные и лояльные специалисты-сотрудники.
10. Каждый руководитель (и управленческая команда) делает выбор. Становиться профессионалом - получать удовольствие от работы и менять мир к лучшему. Или оставаться в рутине и стрессе, с посредственными результатами и недостатком времени на себя и семью. Не делать выбор - это тоже выбор.
11. Каждый, кто выбрал путь руководителя может стать профессионалом в управлении.
12. Профессиональный руководитель добивается большего в жизни, потому что умеет организовать и сплотить вокруг себя других людей.
❤️ Ваш Евгений Севастьянов
1. Всё что происходит в подразделении (сотрудники, результаты, коммуникации) - отражение системы, профессионализма и личности руководителя.
2. Не бывает плохих руководителей, бывает недостаточные управленческие навыки для решения задач в текущих обстоятельствах (ситуации).
3. Руководитель - это не дополнительная обязанность, а профессия и ей необходимо серьёзно обучаться. Суть профессии руководителя - профессиональный организатор.
4. Фундамент каждой профессии - система. Система в менеджменте - это единая логика и технология управления задачами, функциями, сотрудниками, подразделением и компанией. Система - это предсказуемый результат, а не героизм руководителя.
5. Система в управлении структурируют работу сотрудников, позволяя получать предсказуемые и качественные результаты руками команды.
6. Системное управление должно быть с человеческим подходом. Когда важны и работают вместе - процессы и люди. Тогда подчинённые становятся вашей командой и соратниками - инициативными, нацеленными на резудьтат, с огоньком в глазах!
7. Руководитель - это тот, кто значимо влияет на мир (качество сервиса, товаров и услуг), где живём мы, наши дети и родители. Профессиональный руководитель меняет мир к лучшему, при этом работая с драйвом и удовольствием.
8. Даже руководитель отдела из 5 сотрудников влияет как минимум на 100 человек напрямую - свои близкие и их окружение; а также сотрудники, их семьи и друзья.
9. С профессиональным руководителем-организатором хотят работать мотивированные и лояльные специалисты-сотрудники.
10. Каждый руководитель (и управленческая команда) делает выбор. Становиться профессионалом - получать удовольствие от работы и менять мир к лучшему. Или оставаться в рутине и стрессе, с посредственными результатами и недостатком времени на себя и семью. Не делать выбор - это тоже выбор.
11. Каждый, кто выбрал путь руководителя может стать профессионалом в управлении.
12. Профессиональный руководитель добивается большего в жизни, потому что умеет организовать и сплотить вокруг себя других людей.
❤️ Ваш Евгений Севастьянов