Как выплатить командировочные и подотчетные суммы работнику-банкроту, которого отправляете в служебную поездку?
Нечастый и специфический кейс, но кадровику нужно быть готовым ко всему. Ответ от редакции на этот вопрос читайте в карточках ⬆️
Когда работник становится банкротом, у компании возникают новые обязательства по процедуре выплаты заработной платы. Еще необходимо понимать, какие удержания по исполнительным листам может производить работодатель, а какие необходимо приостановить.
➡️ В материале мы разобрались, когда необходимо срочно уволить работника, которого признали банкротом, а в каком случае делать это не обязательно. Читайте через бесплатный демодоступ.
#редакция_пишет@tg_kdelo
🟠 «Кадровое дело» в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max
Как выплатить командировочные и подотчетные суммы работнику-банкроту, которого отправляете в служебную поездку?
