31.03.2026 09:17
✍️ В какой день работнику необходимо приступить к исполнению должностных обязанностей после заключении трудового договора?
✍️ В какой день работнику необходимо приступить к исполнению должностных обязанностей после заключении трудового договора?
При заключении трудового договора стороны определяют дату, когда работнику необходимо приступить к своим должностям обязанностям.
Если дата не указана, к работе следует приступить на следующий день после вступления трудового договора в силу.
Иностранный работник или лицо без гражданства приступают к работе не ранее дня получения разрешения на работу.
Если лицо приступает к работе до заключения трудового договора, то работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения к работе.
Источник: ст. 61 ТК РФ, ч. 2 ст. 327.3 ТК РФ
#трудовой #договор #работник
Трудовик
При заключении трудового договора стороны определяют дату, когда работнику необходимо приступить к своим должностям обязанностям.
Если дата не указана, к работе следует приступить на следующий день после вступления трудового договора в силу.
Иностранный работник или лицо без гражданства приступают к работе не ранее дня получения разрешения на работу.
Если лицо приступает к работе до заключения трудового договора, то работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения к работе.
Источник: ст. 61 ТК РФ, ч. 2 ст. 327.3 ТК РФ
#трудовой #договор #работник
Трудовик