Кадровое Дело
Кадровое Дело
6 019 подписчиков · @kdelo
К каналу →
📌 Повторяющиеся нарушения фиксируют отдельными эпизодами Сотрудник регулярно опаздывает, срывает сроки, не сдает отчеты или нарушает порядок работы с документами. Кажется, что мож…
Читать далее →
2 191
🔨 Экономия на персонале не должна превращаться в судебный спор Когда компании начинают сокращать расходы, первыми под пересмотр часто попадают условия труда, премии, графики работ…
Читать далее →
2 184

✅ Когда кадровику важно не «успеть», а «сделать правильно» В кадровой работе дедлайн редко бывает единственным критерие

✅ Когда кадровику важно не «успеть», а «сделать правильно»

В кадровой работе дедлайн редко бывает единственным критерием. Часто важнее не просто закрыть задачу к сроку, а закрыть ее так, чтобы она не вернулась через месяц в виде претензии, штрафа или спора. А для этого нужно держать в голове не только свои задачи, но и календарь изменений.

И тогда на помощь приходит «Кадровое дело»: эксперты уже собрали самое важное, перевели сложные формулировки на понятный язык, подготовили шаблоны и инструкции, которые можно брать и применять.

⏰ С журналом вы не тратите время на поиск и сверку версий: нужная формулировка, актуальный бланк и понятный алгоритм уже готовы.

🎁 До конца июля можно оформить подписку на полгода — и получить ещё 6 месяцев доступа в подарок. Год по цене полугодовой подписки.

Подпишитесь на «Кадровое дело», чтобы закрывать задачи уверенно и без лишних рисков. Закажите обратный звонок, покажем главные темы, с которыми важно разобраться в июне, откроем к ним доступ и поможем оформить подписку ➡️
🔊 Напоминаем, что завтра в 11:00 пройдет вебинар «Обоснованный и незаконный отказ в приеме на работу» В условиях кадрового голода работодателю особенно важно понимать, когда канди…
Читать далее →
1 935
📄 Возвращение сотрудника в офис лучше оформить заранее Недостаточно просто сообщить работнику, что с понедельника он снова работает в офисе. Если порядок возврата оформлен неправи…
Читать далее →
1 863
Другие главы канала «Кадровое Дело»
Выберите главу, чтобы продолжить чтение
Все посты →
Глава от 21.07.2026
Вакансии при сокращении проверяют до самого дня увольнения Одна из частых ошибо…
👁 934 просмотров
Глава от 21.07.2026
Новые сроки ЕФС-1 и другие изменения в персучете с 1 июля 📌 В июльской статье ж…
👁 1 181 просмотров
Глава от 21.07.2026
⚖️ Предлагаем вашему вниманию подборку ведущих кадровых каналов в Telegram и MAX…
👁 1 281 просмотров
Глава от 20.07.2026
📌 Общий лист с подписями не подтверждает согласие на КЭДО При переходе на кадро…
👁 1 441 просмотров
Глава от 20.07.2026
📄 Компенсацию дистанционщику выгоднее подтверждать документами С 1 июля выплаты…
👁 1 403 просмотров
Глава от 20.07.2026
⚡️ Тихий риск, который кадровик замечает слишком поздно Знакомая ситуация: все …
👁 1 640 просмотров
Глава от 17.07.2026
📄 Неполное рабочее время требует отдельного отчета Если компания ввела сотрудни…
👁 1 719 просмотров
Глава от 17.07.2026
🔥 Работник отказался подписать приказ — увольнение все равно действует Работода…
👁 1 581 просмотров
Глава от 17.07.2026
🔊 Приглашаем на бесплатный вебинар «Прокуратура проверит воинский учет: чего жда…
👁 1 565 просмотров

Популярные посты канала «Кадровое Дело»

Как поступить с бумажными личными делами при переходе на кэдо? Переход на цифру — это всегда бодро и современно, пока мы не упираемся в ста…
👁 22 142 просмотров
C 1 марта правила игры в квотировании рабочих мест для инвалидов стали жестче Теперь каждое обособленное подразделение должно выделять мест…
👁 22 030 просмотров
❓ Ответы на вопросы про отпуск Сезон все ближе, закономерно появляются вопросы. Редакция решила ответить на некоторые из них. ➡️ Кстати, …
👁 21 896 просмотров
💡 Квотирование с 1 марта: алгоритм и необходимые образцы для работы по новым правилам Изменился порядок квотирования в обособленных подразд…
👁 21 741 просмотров
Кадровые промпты для эффективной работы с ИИ 🔍 Редакция собрала ключевые промпты, которые помогут кадровым специалистам быстро и безопасно …
👁 21 652 просмотров
«Ушел на сессию и не вернулся»: когда учебный отпуск превращается в прогул Сотрудник исчезает из офиса, заявляя, что «у него экзамены», а п…
👁 21 594 просмотров
10 вопросов, чтобы проверить кадровую работу как инспектор ГИТ 2026 год уже принес столько изменений в кадровой работе, что только 10% кад…
👁 21 504 просмотров
🎁 Курс «Отчетность в кадровой службе» в подарок к «Кадровому делу» + промокод на скидку До конца марта к подписке на «Кадровое дело» дарим …
👁 21 491 просмотров
Коллеги, мы отправляемся в кадровое будущее. Оно уже близко — высаживаемся завтра! 🚀 Нас ждёт волна изменений, усиление цифрового контроля…
👁 21 468 просмотров
На что ориентироваться кадровику при изменении законодательства? В 2026 году изменений столько, что легко сбиться с курса. Когда законодате…
👁 21 448 просмотров
Аттестация: инструмент развития или способ легально выжить сотрудника? Частое заблуждение, что аттестация — это либо скучная бумажная волок…
👁 21 367 просмотров
Кого нужно направлять на предварительный медосмотр? Редакция подготовила для вас небольшую памятку. Сохраняйте ее и используйте в работе. …
👁 21 345 просмотров
Работница не сообщила о том, что она одинокая мать, которая воспитывает ребенка в возрасте до 14 лет. Её уволили, а затем она пошла в суд. …
👁 21 211 просмотров
Можно ли отказать сотруднику в досрочном выходе из отпуска за свой счёт? Спойлер: лучше не отказывать 🗓 А почему: разберём 7 апреля в 11:0…
👁 21 155 просмотров
⚡️ Закрытый стрим для кадровиков: неожиданные изменения Судей не устраивают напечатанные заявления на увольнение. Кандидаты приходят с заго…
👁 21 125 просмотров
🔖 Бесплатный вебинар «Минимум рисков и максимум пользы для бизнеса: как безопасно сотрудничать с внештатным персоналом» Более 70% российски…
👁 21 106 просмотров
📄 Медосмотры нужно проводить за счет работодателя, даже если прием не состоялся Работников, труд которых связан с вредными или опасными усл…
👁 20 815 просмотров
📩 Вам поздравление от главного редактора журнала «Кадровое дело» Работа в кадрах — это огромная ответственность, стрессоустойчивость и умен…
👁 20 777 просмотров
65% проигрышей в судах: почему «по собственному» больше не значит «без проблем». Коллеги, пугающая статистика от Верховного суда: за 2025 г…
👁 20 756 просмотров
🔍 Как убедиться, что медзаключение, которое принес новичок, подлинное? Вы отправили нового сотрудника на предварительный медосмотр, но закр…
👁 20 664 просмотров

Связанные темы в других каналах

Каналы из той же тематики, где часто появляются близкие сюжеты
Вся тема →
@dance_adrenalin
AdrenalinHouse
Сотрудничество: pr@gmprod.agency
👥 344 157 · +15 888/7д
@club222433539
Жизненно.Истории.
По всем вопросам РНК 7729534378 https://clck.ru/3RJjGd https://clck.ru/3UcRtD Биржа https://telega.in/m/club222433539 Биржа https://maxframe.ru/channel-profile/6971
👥 175 710 · +10 603/7д
@bdtprb
БашДТП | Bash.dtp.official
Крупнейший канал в Республике Башкортостан Заявление №7165071053 БашДТП, Уфа, Башкортостан
👥 68 253 · +844/7д
@club56695237
Здоровье | Красота
Мы расскажем о том, как правильно следить за своим здоровьем. И при этом быть красивой Сотрудничество: https://clck.ru/3QHuA6
👥 60 205
@teamrussia
Сборная России по футболу
Официальный аккаунт сборной России по футболу
👥 57 312 · -209/7д
@lisarulit
Лиса Рулит Lisarulit
Автосалон Лиса Рулит: https://t.me/lisarulitsales 7156046495
👥 56 652 · +447/7д
🏷 Темы и теги
#кадровое дело #трудовое право #воинский учет #hr #удаленка #увольнение #Фитнес
📋 О канале Кадровое Дело
Канал журнала «Кадровое дело» Электронная версия журнала https://e.kdelo.ru/
🔍 Архив всех постов Макс
Поиск по 12,459,516 постам из 201,882 каналов
Подключить за 490 ₽/мес →
Удалить пост или канал с МАКСОТЕКИ
Заявка подтверждается через бота Макс: нужно быть администратором канала и добавить бота МАКСОТЕКИ в администраторы. После проверки канал или конкретный пост скрывается с сайта.
📊 Аналитика канала «Кадровое Дело» ➡️ Перейти в канал Макс
Заявка в МАКСОТЕКА
Добавьте свой канал в каталог
Зарегистрируйтесь в личном кабинете и добавьте канал за пару кликов.
Перейти в личный кабинет →

Бесплатная регистрация, быстрая модерация.